회사 제재 통지에 대하여|회사 제재 통지
회사의 처벌 통지 샘플 1 정보
XXX 회사의 모든 직원:
회사의 나쁜 태도를 바로잡기 위해 우리는 다음 행위를 엄격하게 규제해야 합니다. 직원 및 회사 관리 시스템을 일원화하고, 회사의 기업 이미지를 확립하며, 사무직 직원의 업무 품질을 향상시킵니다. 회사 조사 결과, 회사는 업무와 관련 없는 일(QQ채팅, 집안일, 온라인 동영상 시청, 온라인 쇼핑, 음악 감상 등)을 근무 시간 중 엄격히 하기로 결정했다. 적발 시 벌금 50위안 1회당 벌금이 부과되며, 3회 이상 처벌을 받은 경우에는 즉시 해고됩니다. 인사행정부는 XXX에서 시행을 시작했다. 모든 부서에서는 관리와 홍보를 강화하고 이를 엄격히 준수하여 회사 내 좋은 분위기를 조성하기를 바랍니다.
이 내용은
행정 부서
xx, xx, xx에 회사 처벌에 관한 통지 제2부
주간 우리 회사의 워크샵에서 직원을 위한 주간 20xx년 4월 11일 정규 근무 시간 중에 다른 직원을 만족시키기 위해 무작위로 xx가 출근했습니다. 이는 다른 직원의 정상적인 업무에 영향을 미칠 뿐만 아니라 회사의 규칙과 규정을 위반한 것입니다. 뿐만 아니라 회사의 생산 속도에도 상당한 영향을 미쳤습니다. 회사의 업무 규율을 엄격하게 집행하고 회사의 규칙과 규정을 강화하기 위해 회사의 근무 시간 시스템에 따라 Zhou xx의 직원에게 벌점을 부여하고 관리 인사 부서에서 관대하게 대우하고 벌금을 부과합니다. 가벼운 벌금 30위안이 공제됩니다. 이는 다른 직원들에게 업무 중에 게으름을 피우지 말라고 경고하는 역할을 합니다. 위반 행위가 다시 발생하면 결근으로 간주되어 엄중한 처벌을 받게 됩니다. 이를 통해 모든 직원이 교훈을 얻을 수 있기를 바랍니다.
여기에 공지합니다!
XX Shoes Co., Ltd. 회사 처벌 예문 제3조
받는 사람: 모든 직원
By : XX 국제 경영 부서
보고 대상: Mr. Liu
사안: 고객으로부터 심각한 불만 접수
관리 부서 확인: PO11986 선박 활 발송 10월 29일 PO12016 마크에 따르면 고객으로부터 심각한 불만을 접수한 부서는 아웃소싱 부서 XXX, 상품화 부서 XXX, QA, QC, 패턴 룸 마스터 장, 절단기 XXX입니다.
잘못된 실수: 1. PO11986 보우 사무소는 품질을 확인하지 않고 고객에게 발송되었습니다. 보우 사무소를 보내기 전에 품질을 엄격히 확인하여 품질로만 개발할 수 있습니다. 2. PO12016 마커 디버깅이 잘못되어 재료가 낭비됩니다. 고객은 기업이기 때문에 고객 만족을 매우 중요하게 생각해야 함을 알 수 있습니다.
위 직원들이 고객으로부터 심각한 불만을 접수한 사실을 고려하여, '부서별 책임제도' 제2조에 의거, 장기간 근무로 인해 본사가 고객으로부터 심각한 불만을 접수한 경우 또는 품질 문제가 있는 경우에는 매번 급여에서 50위안을 삭감합니다. 직원이 3회 결근하면 결근으로 간주되어 해고됩니다. 현재 결정은 다음과 같습니다:
10월 급여에서 50위안을 공제하고, 직원 벌금은 전액 직원 복지 사업에 사용하기로 했습니다.
XX International Enterprises (Hong Kong) Co., Ltd.
행정 부서
발행자:
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