Jiangmen Langda Battery Co., Ltd.의 Langda 개념

1. 성실성 - 인간 존재의 기초이자 경력 구축의 기초

2. 상호 이익 - 지속 가능한 발전의 기초; >3.*** 승리 - 장기 관리를 위한 마법의 무기. 1. 고객을 최우선으로 생각합니다. 고객의 요구와 기대를 회사 운영의 지침으로 회사의 모든 비즈니스 활동에서 최우선으로 생각합니다.

2. 인간존중 : 재능을 존중하고, 지식을 존중하며, 단결하고 협력하며, 노사관계는 물론 사회관계의 조화로운 발전을 도모한다.

3. 품질 지향: 과학적인 관리를 적용하고 선도적인 기술을 채택하여 근본적으로 제품 품질 및 서비스 품질에 있어 무결함을 달성합니다.

4. 성실함을 자랑하라: “정직함과 믿음직함을 자랑하고, 이익을 위해 부당함을 부끄러워하라”는 도덕 원칙을 따르십시오. 1. 이익 개념: 정확한 투자는 효율적인 결과를 가져옵니다.

2. 경쟁 개념: 시장 지향, 사람 중심, 린(Lean) 경영 강화, 높은 수준의 고품질 기업 운영 모델 창출, Langda 브랜드 인지도 확립, Langda 경쟁력 강화 및 시장 점유율 확대 .

3. 가치 개념: 기업의 지속적이고 안정적인 발전은 직원의 지속적인 발전을 촉진하고, 직원의 지속적인 성장은 기업의 완성도를 높여줍니다.

4. 혁신 개념: 기술 혁신, 시장 혁신, 조직 혁신

①기술 혁신: 신제품 개발 주장, 기존 제품의 변형, 신기술 및 새로운 프로세스 채택

②시장 혁신 : 고품질 서비스 주장을 전제로 다음은 완전한 마케팅 네트워크를 구축하고, 국내외 시장을 적극적으로 개척하여 시장점유율 확대를 위해 노력한다.

3조직 혁신 : 혁신 잠재력 자극 조직 내 직원의 혁신적인 인재 육성 및 도입, 단계적으로 선도하여 탄탄한 조직 기반 구축 1. 주주와 직원이 함께 부자가 되고, 함께 발전하며, 상호 이익을 얻고 상생합니다.

2. 기업과 파트너: 성실한 협력, 원활한 의사소통, 신용 준수

3. 기업과 사회: 대중에 관심을 기울이고 사회에 환원하며 책임을 다합니다. 1. Langda의 모든 활동은 국가 및 지역 법률, 규정 및 타운십 규정을 기반으로 합니다.

2. 회원의 모든 활동은 모든 수준의 정부 법률 및 규정을 준수합니다. 다양한 관리 시스템이 기준입니다.

3. Langda와 회원의 모든 행동은 국가 이익과 기업 이익에 맞춰 측정됩니다. 1. 서비스 개념: 귀하에게 봉사하는 것은 Langda가 나에게 맡긴 영광스러운 사명이자 내 경력의 영광입니다.

2. 서비스 목적: 귀하의 만족은 우리의 영원한 추구입니다. . 서비스 표준: 모든 고객을 존중하고 모든 세부 사항에 주의를 기울이십시오.

4. 빠른 응답, 유연성.