중국 인재 풀의 의미와 역할

인적 자원 분야에서 중국의 인재 풀은 항상 더 많은 기업과 구직자에게 봉사하는 특정 사회적 책임을 짊어져 왔습니다. 기업은 만족할 만한 인재를 찾고, 구직자는 만족할 만한 일자리를 찾을 수 있도록 기업과 구직자 간 소통의 가교를 극대화합니다.

기업과 구직자 간 면접의 공간적, 지리적 제약을 없애기 위해 중국인재은행이 새롭게 개발한 화상면접 시스템은 공간적, 지리적 제약을 해결하고 최신의 합리적인 통합을 실현했다. 인재자원. 창고 직원을 위한 개인 홈페이지를 디자인하고 제작합니다. 각 회원은 전 세계에서 고유한 파일 번호, 사용자 이름 및 비밀번호를 받게 됩니다. 개인 정보 및 정보는 개인이 동의하고 해당 정보가 사실인 한 언제든지 온라인으로 변경할 수 있습니다. 세상에 공개될 수 있습니다. 이를 통해 시간과 공간의 제약을 받지 않고 끝나지 않는 대규모 온라인 인재시장을 형성하고, 국내외 인력수출의 교두보를 마련하게 될 것입니다.