전문대 졸업월급 3 만 5 천 원, 텐센트 학력 피카드 가고 싶은데 학력이 낮아서 정말 명업체와 인연이 없나요?

인연은 그리 인연이 없는 것은 아니지만, 주변의 예를 들어 친구 전문과를 들며, 직업을 구하는 것은 순조롭지 못하며, 나중에 승진하여 일자리를 구하는 것은 여전히 순조롭지 못하다. 그녀는 항상 큰 공장에 투자하고 싶었기 때문에 텐센트와 같은 BAT 를 닮았기 때문에 이런 기업은 확실히 카드 학력이다. 기술이 보통인 일반인의 경우 학력을 발판으로 삼아야 하고, 학부도 반드시 향할 필요는 없다. 다만 최저기준 이기 때문에 꼭 큰 공장에 가야 한다면 학력의 기초직을 요구하지 않고 천천히 승진할 것을 제안한다. 결국 내부 승진 메커니즘은 이들 대기업에서 여전히 완벽한 일선 인터넷 회사에서 학력에 대한 것이다 학교 모집은 더욱 엄격하다. 만약 명교 졸업이 아니라면, 기본은 연극이 없고, 사회 모집의 조건은 이미 완화되었다. 물론 전문학과는 전혀 기회가 없는 것은 아니다. 학력 카드는 주로 면접이다. 학력이 낮으면 인사할 수 없다. 즉 이력서 심사가 통과하지 못하면 면접을 볼 기회가 없다. 하지만 다른 채널을 통과할 수 있다면 내밀이 가장 좋은 방법이다. 물론 중량급 추천이 있어야 한다. 물론 자신의 기술에 대한 자신감이 있어야 한다. 기술이 너무 강하다 또한 현재 재직 본과가 많기 때문에 여가시간을 이용해 한 학부의 학력을 시험하는 것도 어렵지 않다. 학력 같은 것은 유용하다고 하면 유용하다. 적어도 무게가 많은 노크벽돌이다. 현실의 예를 하나 들어보죠. 제가 원래 전문대학을 졸업한 동료가 있었는데, 지금 인터넷상에서 일하고 있으니, 인터넷도 유명 기업으로 간주되죠. 그러므로 주제는 학력 문제로 너무 낙담하지 말고, 평상심으로 대해야 한다. 기회를 창출하고, 학력을 높이거나, 다른 경로를 찾을 기회가 없다. 실력만 있을 뿐, 명기업에 들어갈 수 있을 거야. 힘내.

상어 직장 관점은 이 질문에 답하게 되어 매우 기쁘다. 텐센트 알리와 같은 유명 대기업들은 사회 모집에 어느 정도 문턱이 있으며, 대부분의 경우 본과는 최저 입장권이고, 개별 직위는 학력에 대한 요구가 좀 더 높다. 전문학력이 이 이 회사들에 들어갈 수 있다는 것은 만리선점이라고 할 수 있다.

주제는 전과생으로서 현재 월급이 35k 로, 텐센트가 아니더라도 이 업무 경험과 기술능력의 각 방면에 상응하는 능력이 상당히 강하다. 한 걸음 물러서면 텐센트 알리 대우로 뛰어도 반드시 그에 따라 승진되는 것은 아니며, 끊임없는 야근과 강도 높은 업무로 바뀌는 것도 아니다. 현 회사가 편하지 않을 수도 있고, 성장연령과 가정부담이 커짐에 따라 관리형 인재로 전환해야 할 수도 있습니다. 항상 기술형 인재라면 어색할 수도 있습니다.

그렇다면 왜 텐센트 알리에 들어가야 합니까? 주제는 월급 35K 를 받을 수 있어 재능 있는 인재라고 할 수 있다. 인터넷 유명 기업이 비명기업 배경을 모집하는 비명교 출신 확률이 직급과 임금을 압박할 수 있다고 한다. 너는 이렇게 눈부신 재능을 가지고 있는데, 하필 스스로 몸값을 내릴 필요가 있느냐.

금도금을 위해서라면 더 이상 필요 없습니다. 때로는 유명 기업의 배서도 그렇게 유용하지 않을 때가 있는데, 대부분의 부서 수준은 보통일 수 있다. 테마는 이 급여 수준을 얻을 수 있다. 논리적 사고, 판단력, 감정력은 확실히 나쁘지 않다. 많은 인맥자원을 축적한 것으로 믿는다. 기회가 있으면 2 직을 발전시키는 것이 유명 기업의 야근보다 훨씬 더 가치가 있다.

다음은 지난 4 월 한 플랫폼의 한 헤드헌터에 대한 유명 기업 직위 정보다. 이 가운데 푸본 기회가 아직 크다는 것을 언급하는 전문대생은' 과장' 일 수밖에 없다. 확률이 낮다는 것을 알 수 있다.

Tencent 에도 전문과생이 있다는 것을 알고 있으며, 알고 있는 것은 3-1, 2-3, 3-2, 3-2, 3-2, 그리고 그들 중 누구도 클럽에 가서 모집한 적이 없다. 그러나 그들은 모두 여러 해 동안 일한 경험이 있어서, 모두 분야 내의 소인이 아니다. 저학력의 작은 파트너에게도 낙심하지 말고,

1), 학력은 어느 시대에나 매우 중요하지만, 능력이야말로 직장의 발판이며, 각종 경로를 통해 자신의 학력을 높이고, 분야 내 소인이 되고, 내추를 받고, 모든 기회를 포착해야 한다고 말했다. 그렇다면 매 단계마다 정확하게 갈 수 있을 뿐이다. 예를 들어 전문가 채용은 을측에서 경험을 쌓은 다음 갑측으로 전전하는 것도 좋은 전략이다. 만약 제품, 기술, 운영이 가능하다면 A 라운드 작은 회사부터 시작하여 몇 년 후에 D 라운드 회사로 갈 수 있다. 몇 년 후, 2, 3 선 또는 직접 일선 대형 공장에 가면, 너의 이 길은 힘들고 힘들지만, (방법이 있다) 주는 것은 반드시 보답이 있을 것이다.

결론: 인터넷 유명 기업에 전문대생이 있지만 얼마나 많은 전문대생이 이력서에 투자했는지 알고 있지만 한두 개만 들어가면 더 많은 전문대생 이력서가 고용부문에 갈 수 없고, 저학력이면 큰 확률이 들어갈 수 없기 때문에 학력이 낮으면 확실히 경상입니다. 하지만 당신은 여전히 학부와 석사, 많은 인생을 스스로 시험할 수 있습니다

위의 대답이 주제주체에게 영감을 줄 수 있기를 바랍니다. 친구들, 당신들은 다른 견해를 가지고 있습니까? 댓글에 관심을 가지신 것을 환영합니다. 자신의 월급은 이미 3 만 5 천인데 왜 텐센트에 가야 합니까? 도금하고 싶으신가요, 아니면 더 큰 플랫폼을 찾고 싶으신가요? 유명 기업에 진출하는 것이 자신에게 매우 중요한가? 특히 인터넷 기업들은 학력에 대한 요구가 매우 까다롭다. 텐센트, 화웨이, 알리바바와 같은 구직자의 학력은 모두 요구된다. 예를 들어 일부 핵심 기술직은 985, 211 대 학부를 필요로 한다. 만약 자신이 일반 학부일 뿐 핵심 직위에 들어갈 희망이 없다면, 혼자 전문학력은 말할 것도 없다. 자신이 마케팅이나 판매직에 지원하려 해도 학력 요건이 가장 낮은 것도 학부이며, 전문학력의 이력서 심사 코너는 이미 기회가 없고 면접과 필기시험 코너는 더 이상 생각하지 마라. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 학력, 학력, 학력, 학력, 학력, 학력) 전문학력에 대한 차별이 아니다. 그리고 업종 전체가 이렇다. 다른 회사는 모두 명문 대학을 졸업했고, 자기 회사는 모두 비명교 졸업이다. 그건 체면이 없다. 게다가 일부 전문지식은 본과 전공만이 관련될 수 있다. 전공은 기본적으로 없다.

1, 프로그래머. 이는 누구나 다 알고 있는 것이다. 우리도 가끔 그들도 코드농이라고 부르고, 내일은 코드만 다루고, 이 직위에 종사하는 사람은 기본적으로 남성이 많기 때문에 기술남이라는 별명이 붙었다. 프로그래머는 프로그램 개발 및 테스트 외에도 중요한 버그 복구와 같은 제품 성능 최적화가 있습니다.

2, 제품 매니저. 제품류의 주요 업무 내용은 대상 사용자의 요구를 분석하고 제품 기능을 계획하기 때문에 데이터 분석에 대한 버전 반복 요구가 매우 높다. 이 일자리는 여러 부서의 조정이 있어야만 완성할 수 있고, 매일 다른 부서와 교류하고 회의를 해야 한다.

3, 디자이너. 사용자에 대한 분석 조사를 통해 제품 상호 작용 및 시각적 디자인을 설계하고, 사용자 경험을 지속적으로 최적화해야 하며, 구직자의 디자인, 심미, 종합 분석에 대한 요구가 매우 높다.

4, 운영직. 현재 운영은 큰 인기다. 커뮤니티 운영, 제품 운영, 콘텐츠 마케팅 등 제품에 새로운 사용자를 추가하는 방법 (예: 사회적 핫스팟 추적) 을 알아야 한다. 사용자의 활약도를 높이고 제품 수익을 늘리고 브랜드 홍보를 강화해야 한다.

5, 기능계 직위. 이를테면 행정, 인사, 급여, 회사공 * * * 서비스, 회사동아리활동 등은 모두 기능계직입니다. 예를 들어, Tencent 의 직능과 직급에는 법무, 행정, 홍보, 조달, 인프라, 재경, 인적자원 등이 포함되며, Tencent 의 직능과 직능은 기본적으로 심천에 있으며, 물론 베이징에는 소량도 있고, 다른 곳에는 없다. 요컨대, 이상 직위는 학력뿐만 아니라 전공과 능력에 대한 요구도 있기 때문에 전문학력인 나는 인터넷 유명 기업에 갈 생각을 한 적이 없다. 사실 전문학력도 입사할 수 있다. 특히 주제주 월급이 3 만 5 천 원이나 되는 것처럼 연봉은 이미 3 여만원이다. 자신의 고도가 이미 높기 때문에 더 큰 플랫폼으로 핵심 경쟁력을 단련할 생각을 하고 있다면, 우리는 여가 시간을 이용해 자신의 학력을 높일 수 있다. 예를 들어 MBA 를 읽고 재직 대학원생을 읽고, 능력도 있고 학력도 있을 때 또한 월급 3 만 5 천 명이 접촉하는 사람도 비교적 고급스럽거나, 이미 어떤 분야에서 유명인이 된 경우, 우리가 더 많은 인맥에 연결할 수 있는지, 예를 들어 자신이 텐센트 직원과 친구가 될 수 있는지, 시기가 성숙해 내추를 도울 수 있는 것도 좋은 방법이다. 요컨대, 자신의 약점을 알았으니, 초강력, 자신만의 철포셔츠 김종복으로 수련할 수 있는 방법을 강구해 보세요.

우리 사장님 전문학력, 연봉 5 만원. 이 사회는 이렇다. 학력이 낮은 HR 에서 면접 기회를 얻기가 매우 어렵다. 간단합니다. 한 유명 기업의 채용 매니저가 하루에 수십 부의 이력서나 수백 부의 이력서를 받을 수 있습니다. 어떻게 면접을 원하는 사람을 가장 빨리 얻을 수 있을까요? 학력 배경이 첫 번째 키워드다. 소개팅 시장에 가서 며느리를 고르는 것과 같다. 예쁜 얼굴과 몸매는 분명히 첫눈에 반한 것이 분명하다. 그리고 나서 그녀와 이야기를 나누지 않는 것에 흥미를 가질 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 남녀명언) 그 마음씨가 착하고, 현혜가 또 돈을 벌 수 있는데, 평범한 아가씨가 어떻게 사랑하는 남자를 이길 수 있을까? 이때 우리는 스스로 판매할 필요가 있다. 우리 사장은 전문학력이지만 정서가 매우 높아서, 업무 중 각 부문의 지도자가 모두 그를 칭찬하고, 업무 능력도 매우 강하다. 학력이 그에게 걸림돌이 되는 것은 아니다. 오히려 학력이 높지 않기 때문에 오히려 겸손하고 곳곳에서 배려를 하며 접근하기 쉬운 느낌을 준다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 공부명언) 당신은 학력이 낮지만 월급은 3 만 5 천 원입니다. 일선 도시든 2 선 도시든, 이 수입은 고학력자를 많이 짓밟을 수 있을 만큼 충분합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 학력명언) 그러니 낙담하지 말고 자신의 직장 경쟁 우위를 분석하고 자기 마케팅을 배우는 것이 왕도이다.

BAT > Bat > Bat > Bat > 는 먼저 수많은 전문과생뿐만 아니라 많은 사람들이 요직에 처해 있다. "알리, 텐센트, 화웨이의 전문과생 비율은 평균 약 5.4% 에 달한다. 화웨이의 96786 명의 주식 보유 직원 중 약 7.1% 의 주식 보유 직원이 전문 및 이하 학력이다. BAT3 개 회사 중 전문학과 이하 학력의 평균 비율은 약 5.1% 로 바이두의 전문과생 비중이 가장 높고 텐센트의 최저치를 차지했다. " 제가 알기로는 알리바바 제품 아래 날돼지 중 한 명인 P7 이 전문대생으로 나이가 많지 않고 소녀인 것으로 알고 있습니다. 사실 이런 사례도 적지 않다. Tencent 를 매우 좋아한다면, 이 회사의 파격적으로 발탁된 인재가 학력이 없는 상황인지 알아보세요. 이렇게 하면 첫 번째 소통에서 도움이 될 수 있고, 또 자기마케팅은 학문입니다. 만약 낯가죽이 얇지 않은 뒤 포기하면 정말 명기업과 인연이 없는 것이 아니라, 반대로, 먼저 마음을 평평하게 하고 거절당한 후 모든 반응을 잘해야 합니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 자기관리명언)

당신이 어떤 직장에 지원하든지 간에, 나는 당신의 과거 경력이 매우 밝을 것이라고 믿습니다. 월급이 3 만 5 천 원이라도 BAT 에서 중간 소득입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 월급명언) 과거에 어떤 난제를 해결했는지, 어떤 프로젝트를 가져왔는지 등은 반드시 가장 이력서에서 가장 눈에 띄는 곳에 있어야 구현될 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언) HR 은 종종 특정 직위에 익숙하지 않은 경우가 많기 때문에 면접 통지를 받지 못한 경우 HR 에게 전화를 걸어 자신의 특별한 장점을 설명하고 직접 직무 리더와 소통하도록 신청할 수 있다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 결론적으로, 자신의 장점을 분석하고 담당 업무 부서장에게 연락함으로써 자신의 가치가 성공의 첫걸음이라는 것을 더욱 입증할 수 있게 되었다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 성공명언) 마치 그 평범한 아가씨가 마침내 사랑하는 남자와 위챗 더하고 만나기로 약속한 것 같다. 상대방이 너에게 흥미가 있다면, 이때 너는 전력을 다해야 한다. 또한 끊임없는 도전 속에서도 학력 시험을 할 수 있다. 학부에서 박사까지, 현재 사회에는 각종 학력 향상 기관이 매우 많다. 게임 속 업그레이드처럼 괴물을 때리는 것과 같다. MBA 를 시험할 수도 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 학벌, 학벌, 학벌, 학벌, 학벌, 학벌) 네가 충분히 노력한다면, 이것들은 월급이 3 만 5 천 달러인 너에게는 결코 어렵지 않을 것이다. 열등감을 느끼기보다는 착실한 두 손으로 잡는 것이 낫다.

마지막으로, 당신이 구직 성공을 기원합니다. 우선 저는 개인적으로 월급이 3.5 에 도달하면 텐센트에 갈 필요가 없다고 생각합니다. 이 월급은 이미 전공을 위한 가장 큰 인정이고, 이 월급은 어느 도시든 당신을 부유하게 만들 수 있기 때문입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 돈명언) 둘째, 현재 사회기업 전체에서 고급기업 입장권을 받으려면 학력이 중요하다. 1% 미만의 사람들만이 자신의 천재 자질을 통해 텐센트나 징둥 대기업에 진출할 수 있다. 그래서 이것은 매우 침통한 사실이지만, 당신의 전진을 자극하는 동력이기도 하다. 마지막으로, 저는 개인적으로 왜 꼭 대기업에 들어가야 한다고 생각합니다. 당신이 충분한 능력을 가지고 있다면, 어디서든 빛을 발할 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 그리고 어떤 소식에서는, 당신의 임무와 작업량이 더 쉬워질 것입니다. 왜 그렇게 하지 않을까요? 이것이 바로 제 관점입니다. 도와드릴 수 있기를 바랍니다. 감사합니다. 당신의 월급은 당신이 일정한 능력을 가진 사람이라는 것을 대표하지만 대기업은 보통 먼저 그들이 요구하는 학력에 부합하는지, 그들이 요구하는 명문 학교인지를 요구한다. 네가 원하는 기업에 들어가려면 두 가지 방법이 필요할 것 같다. 첫째, 나는 네가 좀 더 깊이 연구하고, 학교에 가서 연수하고, 너의 학력을 향상시킬 것을 건의한다. 둘째, 능력이 확실히 강하고 뛰어난 표현이 있다면, 당신이 원하는 기업 인사부에 직접 가서 직접 자신을 추천할 수 있습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 만약 네가 충분히 우수하다면, 그들은 이런 인재가 필요하다. 대부분의 기업은 격식에 구애받지 않고 인재를 떨어뜨릴 것이다. 역사상 많은 성공한 과학자와 고급 기술 인재들이 명문대에서 심학을 한 적이 없지만, 그들의 전문연구와 집착이 여전히 어느 분야에서 우수한 성적을 거두었기 때문에 세계적으로 인정받고 있습니다. 만약 당신이 충분히 훌륭하다면 여전히 기회가 있을 것입니다. 금은 항상 빛날 것입니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 성공명언) 월급 3 만 5 원, 손 약 2 만 8 원, 제두에 아이가 있으면 대충 살 수 밖에 없다. 세방은 2 가구, 8, 원/월

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