회사 연차총회 주제행사 기획

기획이란 적극적으로 방법을 생각하고 계획을 세우는 것을 의미합니다. 이는 특정 목적을 달성하고 특정 방법이나 규칙을 따르기 위해 개인, 기업 및 조직 구조의 시장 환경 및 관련 환경에 대한 완전한 조사를 기반으로 하는 전략, 계획, 계획 또는 계획입니다. , 미래에 일어날 일에 대한 철저하고 과학적인 예측을 통해 과학적으로 실현 가능한 계획을 수립합니다. 다음은 제가 수집한 회사 연례 회의 주제 이벤트 기획 사례입니다. 읽어 보시기 바랍니다. 마음에 드셨으면 좋겠습니다. 회사 연차 회의 주제 행사 계획 1부

1. 회의 주제: 직원들의 노고에 감사를 표하고 우정과 전반적인 결속력을 강화합니다.

"실행하기 쉽고 간단하다"는 원칙에 따라 이번 연례 회의의 활동 계획은 다음과 같이 계획됩니다.

2. 연례 회의 장소

회사 4층 매점 .

3. 연간 회의 시간

회의 일정: 20XX년 12월 31일(토요일) 16시 30분부터 회의는 2시간 30분 정도 소요될 것으로 예상됩니다(16:30). 30) 30-19:00); 식사 시간 19:00-20:00

4. 연례 회의 주최자 및 참가자 회의 주최자: Fang.

참가자 : 회사 관계자 전원(약 70명, 직원 가족은 초대하지 않음)

5. 연례 회의 프로세스 및 준비

이번 연례 회의의 프로세스 준비는 다음 6개 부분으로 구성됩니다.

6. 직원 회의 안건 준비

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16:25 참석한 모든 직원들은 미리 구내식당에 도착해 회의가 시작되기를 기다렸다.

16시 30분부터 16시 45분까지 첫 번째 이벤트가 진행됩니다. 진행자는 직원회의 시작을 알리고 '개회사'를 했다.

두 번째 이벤트는 16시 45분에 진행됩니다. 각 부서장은 먼저 연말 업무 보고를 하고, 16:45부터 16:55까지 생산 감독자 Wang Rensheng에게 업무 보고를 요청합니다. (호스트가 앞장서서)

16:55-17:05 창고관리자 우첸양에게 업무보고를 요청한다. (호스트가 주도) 17:05-17:15 호스트 창고관리자 레이야첸(Lei Yaqian)의 업무보고를 해주시기 바랍니다. (주최자가 진행합니다)

17:15-17:25 투자 이사인 Bin Pan을 초대하여 업무 보고를 해주세요. (주최가 진행) 17:25-17:35 HR 관리자 Hong Wenxiang에게 업무 보고를 요청하세요. (주최가 주도) 17:35-17:45 구매담당자XXX에게 신고해주세요.

17:45-17:55 유지보수 감독자 장하이빈에게 보고서를 제출하세요. (주최자가 주도합니다) 17:55-18:15 세 번째 행사가 진행됩니다. 총책임자가 말했다.

18:15-18:25 컨퍼런스의 네 번째 세션이 진행되며, 주최측에서는 우수 인사의 영예를 안은 우수한 직원들을 무대에 올라 시상식을 진행합니다. 동시에 총지배인을 초대하여 고급 개인에게 명예 증서와 보너스 빨간 봉투를 발급하고 총지배인이 단체 사진을 찍고 호스트가 축하를 받았습니다. 진행자는 우수 인사 대표를 초청해 현장에서 간단한 수락 연설을 하게 된다.

18:25-18:35 진행자는 선진단체의 영예를 안은 관계자들을 무대로 불러모아 시상식을 진행한다. 명예훈장을 수여하기 위해 초청받았으며, 선진단체상 수상자들이 총지배인과 함께 단체사진을 찍고, 주최측이 축하를 전했다. 진행자는 선진집단 대표에게 수상을 요청해 짧은 수상소감을 전했다.

18시 35분부터 19시까지 컨퍼런스의 다섯 번째 행사인 추첨과 시상이 진행된다. 현장에서 무작위로 5명(직원)이 10개의 행운의 상품을 추첨합니다(1인당 2개씩 추첨). 3등은 5명(인원, 창고, 생산, 투자, 유지관리)이 추첨하고 2등은 추첨(각 사람이 한 작품씩 추첨), 1등 상품은 Fang Huoming이 추첨합니다(한 사람이 두 작품을 추첨합니다). 1등 상품은 총괄 매니저가 추첨합니다. 추첨 후 상품은 균일하게 배포되며, 상품은 Hong Wenxiang의 도움을 받아 총지배인이 직접 배포합니다.

19:00-20:00 컨퍼런스의 여섯 번째 아이템은 식사입니다.

참고: 직원은 특별한 사정이 없는 한 회사의 연례 회의에 참석해야 합니다. 긴급 상황이 발생하여 연례 회의 중에 현장을 떠나야 하는 경우 떠나기 전에 사무실 책임자의 승인을 받아야 합니다.

7. 연차총회 준비 및 업무분담

회의예산

업무분할 세부목록 회사 연차총회 주제 활동 기획 2부

1. 활동 목적:

1. 직원의 팀 결속력을 강화하고 xx의 경쟁력을 강화합니다.

2. XX의 마케팅 업무를 요약하고 시장 성과를 분석합니다. ; 새해 마케팅 업무의 전반적인 계획을 수립하고 XX의 업무 방향과 목표를 명확히 합니다.

3. 뛰어난 성과를 낸 우수한 회사 직원을 인정하고, 동기부여를 통해 전 직원의 주관적 주도권을 최대한 동원하여 향후 업무에 전념한다.

2. 연례회의 주제 : 하나의 팀, 하나의 꿈

3. 연례회의 시간 : XX년월일 오후

리더스피치, 우수사원 표창, 공연동시 만찬

4. 연례회의 장소 : 호텔 로비

5. 연례회의 조직형태 : 회사의 연차총회 프로젝트팀이 주관하고 실행합니다.

6. 참가자: 고객 그룹, 리더, 초대된 업계 리더.

1. 행사장 총괄:

주요 업무: 전반적인 업무 조정 및 인력 배치.

2. 기획, 장소 조정, 손님 초대:

주요 업무: 연례 회의 기획, 컨퍼런스 프로그램 준비, 리허설, 무대 조정, 현장 정보 수집.

3. 행사장 설치 및 퇴장을 위한 인력 및 준비 사항 구분:

4. 손님 환영 및 로그인:

5. 음향 및 조명 : (회의 30분 전 확인) 음향, 조명 및 기타 장비)

6. 물품 준비 :

주요 업무 : 선물, 상품 및 기타 물품 준비.

7. 장소 레이아웃:

■공연장 내:

계획:

1. 무대 배경 스프레이 페인팅:

내용:

텍스트 내용:

2. 무대에 붉은 등을 걸어 분위기를 조성하고, 주변 벽에 장식을 걸어 축제 분위기를 조성합니다. 대기.

3. 무대 양쪽에 롤업 배너 4개를 배치합니다. 내용: 기업 문화를 홍보합니다.

■행사장 외부:

1. 팽창식 아치는 호텔 게이트 바깥쪽 메인 통로에 배치됩니다.

2. 호텔 입구에는 붉은색 천 배너가 걸려있습니다.

3. 호텔에 간판을 배치하세요.

텍스트 내용:

8. 연례 회의 프로세스:

형식: 리더십 연설, 우수 직원 표창, 성과 및 회사 만찬.

발언

1. 사회자는 개회선언을 하고, 참석한 지도자와 내빈을 소개한 후, 지도자들을 무대로 올라와 연설하게 합니다.

2. 회사 임원들이 연설을 하기 위해 무대에 올랐습니다.

3. 손님 연설.

4. 문화 공연, 현장 퀴즈, 상품 게임을 통해 우수한 직원을 표창합니다.

외부 배우를 초청해 공연을 펼치고 중간에 경품도 추첨한다.

공연 내용 : XX연례회의 프로그램

주요 기획 : 중국과 서양 프로그램을 결합하고 패셔너블한 요소를 추가하여 직원의 팀 결속력을 강화하고 경쟁력을 강화합니다. 시청각 잔치를 만들기 위해.

분위기: 기쁨, 조화, 열정

시간: XX년, 월, 일, 저녁

장소: 연회장

주최자 :

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진행자:

19:00-19:05 여성 다이나믹 타악기 중국 전통 악기 - 드럼 전체에 금색 용을 수놓은 커다란 빨간 북 흐르는 머리카락과 역동적이고 충격적인 음악이 어우러진 여배우는 '중국 용', '용호도약' 등의 명곡을 열정적으로 연주했다.

19:05-19:10 : 진행자의 개회사

19:10-19:15 : 카니발 기간 동안 브라질에서 가장 열정적인 춤, 화려한 의상, 열정적인 음악, 그리고 축제의 즐거움이 이 순간 관객의 눈에 들어온다 , 청중이 즐겁게 춤추고 싶게 만듭니다. 손님을 휴일 기분으로 초대하십시오. (여성 8명)

19:15-19:25 : 남자 솔로가수 앤디 라우의 슈퍼이미테이션 쇼(XX년 CCTV 드림시어터 챔피언, XX년 CCTV 애비뉴 오브 스타스 챔피언)가 앤디 라우의 명곡을 열창했다. '중국인' 등 (노래 선택 가능)

19:25-19:35: 리더가 스피치를 하고, 게스트가 우수 직원을 칭찬하는 스피치와 건배를 합니다.

19:30-19:45: 게임 및 행운권 추첨

19:45-20:00: "Dynamic Street Elements" 아방가르드와 패셔너블한 소년 소녀들이 열정적인 거리 공연을 펼칩니다. 댄스 스타일 농구, BMX 등 경쾌하고 파격적인 음악과 스릴 넘치고 에너지 넘치는 퍼포먼스가 어우러져 관객들을 아방가르드하고 젊은 시절로 인도했다. (여자 2명, 남자 4명)

20:00-20:05 수백년 중국 예술의 보물인 쓰촨 오페라의 마법같은 변모 묘기를 통해 유구한 역사 속으로 빠져보세요. 전통 예술의 영원한 예술적 매력. 세 사람이 무대 위에서 동시에 독특한 변신 기술을 펼치는 것은 무대 아래 관객들과 긴밀하게 소통하며 변신의 매력을 경험한다는 점에서 더욱 흥미롭다.

20:05-20:20 게임 및 행운권 추첨

20:20-20:25 무술 "무술" 중국 무술은 오랜 역사를 가지고 있으며 중국인의 폭넓은 정서를 구현합니다. 팀원 모두는 중국 무술의 발상지인 허난성 쑹산 소림사 출신이다. 복싱, 무기훈련, 근기공, 태극권 등 열정적인 공연을 펼칠 예정이다.

(남자 6명)

20:25-20:30 다이족 댄스 "상서로운 축하" 잉어 같은 의상을 입은 아름다운 다이족 소녀들이 아름다운 음악에 맞춰 춤을 춥니다. 아름다운 잉어들이 물속을 헤엄치며 헤엄치듯이, 매년 모든 손님들에게 행운이 깃들기를 기원합니다. (여성 8명)

20:30-20:40 패셔너블한 일렉트로닉 뮤직 그룹 '불꽃미녀돌'은 역동적이고 발랄한 4인조 일렉트로닉 스트링 그룹으로, 리듬이 패셔너블하고 다이나믹하며 발랄하고 매력적이다. 여러 번 사용되었습니다. 산동, 허난 등지에서 춘절 갈라 촬영에 참여했으며 분위기는 따뜻했고 조명의 사용은 장면을 최고조로 끌어올렸습니다. 'Victory', 'Fugue' 등 인기곡을 선보일 예정이다. (여4)

20:40-20:45 수묵춤: 베이징 올림픽 개막식에서 선보인 수묵춤은 전 세계인들을 놀라게 했다. 그는 고전무용과 서예를 완벽하게 결합했다. , 과장된 춤 형식을 사용하여 중국 서예의 본질을 생생하게 구현했습니다. (남자 2 명)

20:45-20:55 게임 및 행운권 추첨

20:55-21:00 대규모 댄스 "천수관음" 화려한 조명, 아름다운 단순하면서도 우아한 댄스와 어우러진 음악은 관객들에게 충격과 감동을 선사했다. (여성 8명)

21:50-22:05 추첨

22:05-22:10 사회자 연설:

XX년 봄 축제 갈라 연례 행사 회의 항목 준비(제안)

카테고리

이름

내용

사본 수

1. 직원 인센티브 상

2. 행운권 추첨 상품

특별상

1등상

2등상

3등상

행운상

3. 퀴즈상 : 1. 빠른답변상 2. 게임상 3. 참가상 기업연례회의 테마 이벤트 기획 3부

연차 회의 주제:

회사와 직원 사이에 따뜻함을 전달하고 결속력을 강화합니다.

연례 회의의 목적:

1. 지난 한 해 동안 회사 직원들의 노고에 감사하고 리더와 직원 간의 상호 작용과 의사 소통을 강화하기 위해

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2. 색다른 느낌의 새로운 연례회의를 조직함으로써 직원들은 회사의 강점을 확인하고 미래에 대한 자신감을 높일 수 있습니다.

3. 회사의 미래 발전.

행사 준비:

1. 모임 시간

30분 전에 장소에 입장하고 먼저 준비 음악을 틀어주세요. 내빈들이 차례로 자리에 앉은 후 Aini 발전의 장대한 역사(회사의 발전 현황, 규모, 과학 기술 연구 및 개발 성과, 실적 및 정직한 서비스, 인재 관리 및 기업 문화, 기대하는 바)가 순환 재생되었습니다. 미래를 만들고 더 큰 영광을 창조하는 등). 기업의 발전과 혁신을 반영합니다.)

1. 진행자는 개회사를 하고 리더와 게스트를 소개했습니다. 20xx년 회사의 발전을 검토하기 위해 리더들을 무대에 초대했습니다.

2. 각 부서에서 업무보고를 실시합니다.

3. 재무 부서에서 재무 보고서를 작성합니다.

4. 총책임자를 초청하여 회사의 "전년도 선진 단체 및 개인 표창 결정"을 읽어 보시기 바랍니다. 시상 설정 : 우수팀상, 유공직원상(아이니의 성장을 함께하고 지켜봐온 노직원 대상), 우수직원상, 세일즈엘리트상, 서비스스타상 등 (시상은 공연 중 수여됩니다)

5. 회장 인사말(향후 전망)

6. 진행자가 종료를 알렸습니다.

2. 문학시간

참석한 손님들은 로그인 후 로또번호를 받아 로또복권 쿠폰을 로또함에 넣게 됩니다. (1) 프로그램 편곡 :

합창을 위해 아이니컴퍼니의 특징을 살려 기업곡을 편곡합니다. 파티의 오프닝 노래로.

1. 노래 부문(팝송, 민요, 합창)

2. 댄스 부문(민족무용, 현대무용, 기계무용, 사교댄스 모두 인정)

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　3. 오페라(스케치나 드라마 등)

4. 악기

5. 기타(마술, 무술 등)

6. 회사 리더들이 직접 회사 직원들과 함께 단독 공연이나 합동 공연을 준비합니다.

콘텐츠 담당자 소감

호스트는 참석한 게스트를 소개하고 프로그램 선정 규정 및 시상 설정을 낭독합니다.

기업가와 직원들의 합창이 기업 발전의 역사를 대형 화면에 담아냈다

리더가 파티의 시작을 알렸다

사회자가 칭찬하고 우수 직원에게 시상이 진행되고, 주최자가 시상하는 동안 대형 화면이 빠르게 번쩍이며 수상자의 인적사항과 성과가 제공되고, 총책임자는 해당 직원의 근무현황, 처우, 인품 등을 간략하게 소개하고 시상을 진행합니다. 그들에게 상을주십시오. .마지막으로 음악과 조명 효과의 조화입니다. 수상한 모든 단체 및 개인은 본부장과 사진을 찍었으며, 전 직원이 축하를 받았습니다.

진행자는 1위 출연자의 점수를 발표합니다. 사회자

대화형 세션 - 행운의 경품 추첨은 추후 결정됩니다.

공연 3은 리더가 결정됩니다. 3번 프로그램을 평가합니다.

주최자는 2번 출연자의 점수를 발표합니다. 진행자는 4번 출연자를 평가합니다.

3번 공연 발표. 출연자 점수

인터랙티브 세션 - 3위 진행자 추첨

5번 공연은 리더가 5번 공연을 평가합니다.

진행자가 4번 연주자의 점수를 발표

6번 연주자의 점수를 리더가 결정합니다

진행자는 출연자 5번의 점수를 발표한다

'비하인드 스토리를 전하라' 세션의 진행자는 아이니에서 근무하다 정상적으로 퇴사한 직원들을 초대해 단독 인터뷰를 진행해 일에 대한 소감을 전했다. Aini에서 Aini가 자신의 경력에 ​​어떻게 도움이 되었는지 Aini 그룹 회장이 연설을 하고 Aini에 기여한 직원들에게 감사를 표하며 명절 선물과 축복을 보냈습니다. 이는 직원에 대한 회사의 사랑과 감사를 반영합니다. (약 10분 정도, 큰 화면에 Aini 직원들의 가장 아름다운 웃는 얼굴이 빠르게 표시될 수 있음)

퍼포먼스 7. 진행자, 리더, 평가 수행자 7위

진행자가 읽어준다 6번 연주자 8번 연주자의 점수. 사회자

공연 8. 진행자는 8번 연주자에게 점수를 줍니다.

주최자는 7번 연주자의 점수를 발표합니다. 진행자

Play '고객 피드백 단편영화'의 진행자는 Aini 제품에 대한 판매 후 고객의 의견을 짧은 영상 모음으로 미리 촬영하여 직원들이 자신의 가치와 가치에 대한 깨달음을 느낄 수 있도록 합니다. 소속감.

퍼포먼스 9가 결정됩니다. 리더들은 9번의 퍼포먼스를 평가할 것입니다.

진행자는 8번 퍼포머의 점수를 발표할 것입니다. 진행자

퍼포먼스 10이 결정되며 모든 리더가 10번의 퍼포먼스를 평가합니다. 9번 출연자가 점수를 매깁니다.

진행자는 9번 출연자의 점수를 발표합니다. 사회자

상호세션-2등상 진행자 추첨

주최자가 10위 출연자의 점수를 낭독합니다 사회자

위원장 성과통계 프로그램 대회 결과

상호세션 – 1등상 추첨 사회자

사회자가 대회 결과를 발표하고

시상을 한 뒤 파티가 마무리됐다. 비고: 프로그램의 최종 수에 따라 적절하게 조정하십시오.

(2) 시상 원칙:

이번 파티에서는 3명의 3등상이 수여되며 각각 800개의 상이 수여됩니다. 2등상 2명, 상금 1,000위안, 1등상 1명, 상금 20xx위안. 각 프로그램에 각 부서의 리더 또는 부사장이 참여하는 경우 해당 프로그램에 적절한 보너스 포인트가 부여되며, 이는 해당 프로그램의 수상에 도움이 됩니다. 자세한 내용은 "평가 규칙"을 참조하십시오.

(3) 채점 원칙:

심사위원은 공정성, 공평성, 개방성의 원칙을 준수하고 각 프로그램을 객관적이고 정확하게 평가해야 합니다.

1. 채점 규칙:

프로젝트 세부 정보 및 핵심 포인트 점수

건전한 아이디어와 명확한 주제를 갖춘 프로그램에는 10점

콘텐츠 표시 가능 기업 정신 10점

적절하고 적절하며 적절한 퍼포먼스 동작 10점

자연스럽고 넉넉한 표현과 강렬한 매력 20점

연주 및 말하기, 노래하거나 낭송할 때 명확한 발음 10점

예술적인 말하기 10점, 노래하거나 낭독할 때 명확한 발음

적당한 수평 볼륨 조절 10점

배우 의상 10점

적당한 외모와 메이크업 10점

총점 : 100점 참고 : 각 프로그램에 부서장이나 부회장이 공연에 참여하는 경우 , 프로그램에 적절한 보너스 포인트가 제공됩니다. 특별 게스트가 진행한 프로그램과 회사 가족(자녀 포함)이 진행한 프로그램은 채점에 포함되지 않으나 격려상은 받을 수 있습니다.

2. 선발 계획 :

1. 프로그램 현장 채점, 현장 점수 통일, 평균점수 계산, 시상 현장에서 제공됩니다.

2. 심사위원: 미정.

3. 각 프로그램이 끝난 후 채점자는 심사위원의 점수표를 수집하여 에티켓 여성에게 전달하고 진행자에게 보냅니다.

4. 점수는 크게 스타일, 유창성, 내용, 수행 능력 등 4가지 측면으로 나뉜다.

5. 점수 계산 시 1점과 가장 낮은 점수를 빼고 남은 점수를 합산하여 평균점수(총점/*)를 계산합니다. 각 프로그램의 총점은 10점입니다.