회사 직원을 위한 업무 계획 작성 방법
시간은 흐르고 멈추지 않고 모든 것이 새로워지고 있으며 우리는 성장하고 있으며 새로운 일과 새로운 도전에 직면하게 될 것입니다. 그렇다면 좋은 업무계획서 작성법을 아시나요? 아래는 편집자가 정리한 회사직원들을 위한 업무계획서 정리입니다. 마음에 드시면 친구들과 공유하셔도 좋습니다!
작성방법은? 회사 직원을 위한 업무 계획 마련 1
우리 학교의 교사와 학생들이 매점에서 안전하게 식사할 수 있도록 교사와 학생들에게 더 나은 식사 환경을 제공합니다. 구내식당 업무의 효율성을 공고히 하고 각종 업무를 질서있게 수행한다. 학교 식당의 영향력을 종합적으로 강화하고 학교 식당 직원의 발전 인식을 크게 자극하며 직원의 "일을 잘 수행하고 교사와 학생에게 전방위적으로 봉사"하려는 자신감과 결단력을 강화합니다. 이 작업 계획은 특별히 공식화되었습니다.
1. 업무 아이디어
1. 근면과 절약에 대한 인식을 높입니다. 안전하지 않은 작업과 낭비는 엄청난 무책임입니다. 근면, 절약, 절약은 중국 민족의 훌륭한 전통 미덕이며 직원들이 의식적으로 이러한 좋은 행동 습관을 개발하도록 지도해야 합니다.
2. 직원들의 집단적 명예를 강화하고 팀 정신을 고취합니다. 직원을 대상으로 반달마다 정기적인 직업 윤리 및 전문 기술 교육을 실시합니다. 훈련과 평가를 통해 일부 무자격 직원에 대한 교육과 평가를 통해 각자의 재능과 기술을 각자의 직위에 맞게 활용할 수 있도록 함으로써 구내식당 팀을 지속적으로 최적화함으로써 구내식당 팀의 전반적인 품질을 향상시킬 수 있습니다.
2. 직원 교육
(1) 이번 학년도에는 매점 직원에게 위생 및 서비스 지식을 교육할 계획입니다. 식당 직원의 문화적 지식과 운영 기술이 다양하기 때문에 식당 교육의 내용도 다릅니다.
1. 주로 말로 언어를 통해 다양한 기술을 가르칩니다.
2. 문제를 중심으로 토론을 시작하고 자신의 의견과 제안을 제시하고 요약합니다.
3. 데모 작업을 통해 작업 필수 사항을 단계별로 설명합니다.
4. 전체 운영과정을 요약하고 문제점을 파악하여 개선방안을 제안합니다.
(2) 구내식당에서 전체 실무 회의를 소집하고 직원들을 조직하여 우리나라의 "식품위생법"과 "학교 구내식당 위생 업무 규정" 및 다양한 보건 및 안전 규칙과 규정을 학습합니다. 반합. 법률의식과 서비스의식을 향상시키고 업무태도를 교정합니다. 직원들과 함께 식품 위생 및 안전 목표 책임 선언문을 확인합니다.
1. 구내식당의 식품위생상태를 매일 점검하고, 문제가 있을 경우 시정하거나 처리하도록 한다. 캔틴 직원 회의는 매주 개최되어 경험을 요약하고, 서로의 장점을 배우고, 항상 안전 문제를 강조하며, 교사와 학생의 식품 안전을 효과적으로 보장합니다.
2. 주간 업무 계획을 세우고, 매달 출석을 확인하며, 식사하는 교사와 학생 수에 따라 인원을 합리적으로 배치합니다. 학생들의 저축에 대한 인식을 향상시킵니다. 관련 인력을 구성하여 주간 영양 레시피를 연구합니다.
3. 식사를 잘 하도록 최선을 다하고, 학생 각자가 학습에 전념할 수 있도록 영양가 있는 식사를 합리적으로 맞춰주세요.
3. 예의와 공손함의 실천에 주의를 기울이십시오
우리는 문명화된 식사와 예의바른 서비스를 옹호하며, 담임 교사가 학교에서 식사하는 학생에게 문명화된 식사를 교육하도록 요구합니다. 매일 예의바르게 식사해야 합니다. 식당을 순찰하고, 테이블을 예약하고, 학생들의 특정한 식사 문제를 해결하는 데 도움을 주는 생활 교사와 식당 직원이 있습니다.
넷.적당량을 엄격하게 관리하세요
'3불' 식품에 관해서. 검사 결과 일부 공급업체의 원자재는 만료되었으며 검사 인증서가 없는 것으로 나타났습니다. 일부 비주식 식품에는 공장 이름, 공장 주소, 생산 날짜 또는 유통 기한이 없어 식당에 들어갈 수 없었습니다.
직원의 주인의식을 함양하고 식당의 전반적인 품질을 향상시킵니다.
1. 주인의식을 높이고 민주적 경영의 중요성에 대한 직원의 인식을 강화합니다. 민주적 경영에 참여하고 직원의 능력을 최대한 발휘합니다. 지혜와 창의성을 발휘하여 중요한 결정을 내릴 때 직원의 의견을 폭넓게 경청하고, 직원이 발언하고 브레인스토밍하고 관리자가 결정을 내릴 수 있도록 돕습니다. 직원들이 계획을 실행하도록 조직하여 직원들이 계획에 대한 주인의식을 가지도록 합니다. 제스처는 에너지, 지혜 및 창의성을 발휘하여 식당의 활력과 활력을 크게 향상시킵니다.
2. 직원들의 참여의식을 자극하고, 직원 개개인의 고통과 가려움에 관심을 갖고, 의미 있는 오락 활동과 공익 활동을 수행하며, 직원들의 행복, 분노, 슬픔, 행복에 관심을 가져야 합니다. 삶의 따뜻함, 개인적으로 존중하고 직원들이 학교의 일원임을 느낄 수 있고 동시에 학교에서 자신을 반영할 수 있는 기회를 만들 수 있도록 호칭을 더욱 진지하게 만들 수 있습니다. 직원들이 대가족의 따뜻함과 주인이 되는 즐거움을 느낄 수 있도록 강한 소속감을 조성해야만 학교의 결속력이 높아질 수 있습니다.
회사 직원을 위한 업무 계획 작성 방법 2
1. 회사의 새로운 규칙 및 규정과 사업 개발 업무를 숙지하십시오
회사는 끊임없이 규정에 따라 전문법무인력을 배치하여 소송업무를 보조하고 있습니다. 회사의 고위 영업사원으로서 회사의 규정을 준수하면서 모범을 보이고 혼신의 힘을 다해 업무를 수행해야 합니다.
1. 1분기에는 소송사업 전개가 주력이었다. 기존의 기존 고객 자원을 기반으로 소송 사업 개발을 진행하고, 소송 니즈가 있을 수 있는 모든 고객을 개발하며, 협력에 관심이 있는 고객과 만나 협상할 수 있도록 법무 전문가를 배치합니다. 이 기간 동안 최소한 2건의 소송사건이 처리되었고, 대행수수료는 10,000위안(건당 10,000위안)이 넘었습니다. 소송업무를 전개함에 있어서 이들 고객이 맡긴 다양한 업무를 포기하지 말고, 이들 고객과 정기적인 연락을 유지하며, 적시에 이들 고객이 맡은 업무의 진행 상황을 보고해야 합니다.
2. 2분기에는 상표 및 특허 사업에 집중할 예정이다. 전문 시장 방문, 전문 무역 박람회 참가, 인터넷 서핑, 전화 통화, 낯선 사람 방문 등 다양한 비즈니스 개발 방법을 통해 고객을 개발하고 기존 고객과의 정서적 접촉을 강화하여 반복 고객 그룹을 형성합니다. 대행 수수료가 -10,000위안 이상에 도달하도록 합니다(월별 대행 수수료는 -10,000위안 이상입니다). 적극적으로 시장을 개척하는 동시에 해당 고객이 맡긴 다양한 업무 유형을 포기해서는 안 되며, 해당 고객과 정기적인 연락을 유지하고 해당 고객이 맡긴 업무의 진행 상황을 신속하게 보고해야 합니다.
3. 3분기 '국경절'과 '중추절' 명절이 가져온 무한한 사업기회는 하반기의 좋은 출발을 선사할 것이다. 또한 고급 비즈니스에 대한 전문 지식과 포괄적인 역량을 상대적으로 향상시켜 "---상표" 또는 "---상표" 조건을 충족하는 대기업 고객을 대상으로 개발을 수행할 것입니다. 협력에 관심이 있는 경우 비즈니스 관리자가 만나서 협상할 수 있도록 준비하고 "---상표"에 서명하도록 노력할 수 있습니다. 사업 비용은 -10,000위안 이상입니다. 저명상표 및 저명상표 사업을 전개함에 있어서 고객이 위임한 다양한 업무를 간과해서는 안 되며, 고객과 정기적으로 연락을 유지하고, 할당된 업무의 진행 상황을 적시에 보고해야 합니다.
4. 4분기는 연말이 되는 시점으로, 기존 고객이 맡은 사업 상태를 유지하기 위해 최선을 다해야 합니다. 우선, 우리는 오래된 고객 사이에서 잠재적인 발전이 있는 고객 자원을 점차적으로 이해하고, 허점을 찾아내고, 목표한 실현 가능한 제안을 제시하고, 고객 회사의 지적 재산권에 대한 가장 포괄적인 보호를 달성하기 위해 노력해야 합니다. 최소 10,000위안 이상이어야 합니다.
2. 학습 계획 수립
학습은 시대의 흐름과 비즈니스의 활력에 따른 비즈니스 담당자의 발전 속도와 직접적인 관련이 있기 때문에 비즈니스 담당자에게 매우 중요합니다. 나는 새로운 에너지를 보충하기 위해 필요에 따라 학습 방향을 조정하겠습니다. 전문 지식과 종합적인 능력은 모두 제가 마스터하고 싶은 것입니다. 자신과 적을 알아야 모든 전투에서 승리할 수 있습니다. 또한 사업 관리자가 이에 대해 지원해 주기를 바랍니다.
3. 책임감 제고, 서비스 인식 제고, 팀워크 인식 제고
적극적으로 업무를 수행하고 실행합니다. 나는 리더십에 대한 부담을 줄이기 위해 최선을 다할 것입니다.
위 내용은 저의 20년 계획입니다. 너무 미숙한 부분이 있을 수 있으니 리더님들께서 고쳐주셨으면 좋겠습니다. 머리띠 덕분에 기차는 빨리 달린다. 회사 리더들과 부서 리더들의 올바른 지도와 도움을 받기를 바란다. 20년을 내다보며 저는 더 열심히 일하고 모든 사업을 진지하고 책임감 있게 대하며 더 많은 고객을 찾고 더 많은 주문을 수주하며 사업 발전을 개선할 수 있는 기회를 얻기 위해 노력할 것입니다. 나는 20-2020년의 새로운 과제를 완수하고 새로운 도전에 응할 것이라고 믿습니다.
회사 직원 업무 계획 작성 방법 3
1. 주요 경제 지표를 확인하기 위해 총력을 기울이세요
생각을 더욱 통일하고 업무를 명확하게 하며 포괄적으로 경제 운영 상황 및 각종 지표 완성을 파악하고, 경제 운영 품질을 파악하고, 시국 각 사무소와의 의사소통을 강화하고, 각종 지표에서 우청구 내 상위권에 오르도록 노력하여 성공적인 완수를 위한 탄탄한 기반을 마련합니다. 연간 작업 지표.
2. 제3차 농업인구조사
하반기에는 농업인력조사가 중요한 시기로 접어든다.
국장 및 부서의 형태로 거리 및 지역 사회 인구 조사 작업을 감독하기 위한 품질 감독 및 거리 접촉 메커니즘을 확립하고 인구 조사의 각 단계에서 작업의 품질을 보장합니다.
농업 인구 조사 거리 및 지역사회 직원 "2명"의 임명 및 선발을 완료합니다.
인구 조사 지역, 인구 조사 지역 및 전자 지도 작성을 완료합니다.
"인구 조사 계획 연구", 농업 인구 조사, 인구 조사 호적 등록, PDA 및 기타 전자 장비 운영 및 기타 비즈니스 교육을 포함하여 지방 및 시에서 주관하는 다양한 연구 및 교육을 조직하고 참여합니다. 그리고 철저한 조사를 완료하세요.
구 단위 부서 실무자, 거리 주민 조사 강사 및 조사원을 조직하여 농업 인구 조사 업무 교육을 3회 이상 실시하고 교육 대상자는 1,000명에 달할 것으로 예상됩니다.
대규모 농업인구조사를 실시한다. 홍보사업을 실시하기 위해서는 다양한 방법과 방법을 동원하여 홍보사업을 실시하고, 강력한 홍보분위기를 조성하며, 농업대중화 사업이 원활하게 발전할 수 있도록 영향력을 높여야 한다.
3. 데이터 발행을 엄격히 통제하고 잘 수행합니다.
인구 조사 및 연감 데이터에 대한 검토를 강화하고 각 전문 부서가 해당 내용에 대해 책임을 지도록 요구합니다. 전문적인 데이터와 엄격한 품질 관리가 핵심입니다. 또한, 인구 조사국은 인구 조사 연감 간의 데이터 일관성과 일치를 보장하고 관련 부서 및 과거 데이터와의 효과적인 연결을 달성하기 위해 역사적 데이터 및 경제 인구 조사 게시판 데이터와의 비교 및 검토를 강화해야 합니다. 제3차 경제인구조사연보와 2020년 통계연보 편찬발간이 성공적으로 완료되었습니다.
4. 비즈니스 교육 강화 및 업무 표준 개선
새 프로젝트를 데이터베이스에 추가하는 관련 작업을 잘 수행하기 위해 거리와 부서를 계속 강화하고 이에 대응합니다. 프로젝트 운영 중에 발생하는 새로운 상황과 문제는 모든 상황이 적시에 해결되도록 적시에 시국에 전달됩니다. 동시에, 지역 내 투자대상 담당조직에 대한 사업지도를 확대하고, 잠재적 투자포인트 발굴을 지원하며, 적격사업이 최대한 통계범위에 포함될 수 있도록 다양한 방법을 활용하겠습니다.
V. 통계법률체계 구축을 적극 추진
통계법률홍보활동을 더욱 심층적으로 추진하고 당, 정부 지도자, 기관의 통계법률의식 제고에 노력한다. 간부, 조사 대상 및 일반 대중. 통계적 법 집행 조사를 강화하고 통계적 법률 및 규율 위반 조사 및 처리를 통계적 부패 방지의 중요한 부분으로 삼습니다. 조사대상자의 독립적이고 진실된 데이터 보고와 허위 통계정보 조작을 방해하는 행위에 대한 조사 및 처벌에 중점을 둡니다. 통계조사를 성실히 실시하고, 통계법률제도 실시에 대한 감독검사를 강화하겠습니다.
6. 제한 대상 단위를 성실히 정리
제한 대상 단위에 대한 검사를 더욱 강화하는 조치를 적극적으로 취하고, 기준을 충족하는 신규 단위를 감독합니다. 할당량을 충족하는 새로 추가된 단위를 현장 식별하고 할당량 기준을 충족하는 단위를 포함합니다. 표준을 충족하지 않고 발전 가능성이 있는 단위에 대해서는 등록하고 좋은 디렉토리를 구축하며 핵심 교육을 실시합니다. 다음 포함을 준비합니다. 하반기에는 후센메이 가구, IKEA 등 기업에 대한 연구를 늘려 한편으로는 할당 기준을 충족하는 기업의 적용 업무에 대한 지침을 제공하고 신규 기업 추가를 위해 노력할 예정이다. 데이터베이스. 한편, 우리는 Jianshe Road 상업 구역의 상업 구역 통계를 지원했습니다.
회사 직원의 업무계획서 작성 방법 4
1. 주제별 현황에 대한 간략한 분석
'군 초등학교 청년과 중년교사 교실수업대회'가 지난 학기에 개최되었습니다. 그리고 새로운 커리큘럼을 시행하면서 이 과목이 직면한 혼란과 긴급한 문제.
1. 교실 수업 상황: 내가 들은 교실 수업에 따르면, 중앙 초등학교와 군립 초등학교의 대부분의 과학 교사는 교실을 통제하는 능력이 뛰어나고 교사와 교사의 주도적 역할을 할 수 있습니다. 학생들이 협동적으로 학습하고 과학적 탐구를 수행하도록 지도하는 데 있어서 학생들의 다양한 감각을 동원하여 활동에 참여하고 탐구와 발견을 경험하며 학생들의 실습 능력, 관찰, 실험 능력 및 사고 능력을 배양할 수 있습니다. .
2. 교직원 상황: 현재 초등학교 과학 교사들은 고령화되고 있으며 대부분의 과학 교사들이 수십 년 동안 교장으로 근무하다가 퇴직하고 있습니다. 일부를 가르치다 부전공 과목의 경우 몇 년 동안 이 과목에서 직책을 맡았기 때문에 일부는 교재에 익숙하지 않고 일부는 단순히 과학 수업을 가르치는 방법을 모릅니다. 현재 카운티에는 40세 미만의 청년 및 중년 교사가 10명 미만입니다. 원래 6명의 청년과 중년의 백본 교사 중 2명이 교장이 되었습니다. 다행히 이 두 분도 시간제로 과학 수업을 가르치고 있습니다.
3. 연구실 건설 및 활용: 16개 초등학교 중 대부분이 연구실을 갖추고 있으나, 실험 장비는 10년 전 설치된 자연교구 그대로 심각하게 훼손돼 최근 몇 년간 개선되지 않고 있다. . 일부 학교에서는 책임감이 강한 과학 교사만이 학교와 주변의 자료를 사용하여 학생들이 직접 교재를 만들고 일부 실험 수업을 가르치도록 할 수 있습니다. 실험 수업을 가르친다. Dongxing Town의 시립 중추인 Li Zhanying 선생님은 학교와 주변의 자료를 사용하여 학생들이 자신만의 실험 자료를 만들도록 지도하는 일을 훌륭하게 해주셨기 때문에 그의 실험 수업도 매우 인상적이었습니다.
2. 채택된 전략과 요구사항
위에서 언급한 여러 불리한 요인들에 직면하여 우리가 할 수 있는 일은 현실을 직시하고 적극적으로 대응하는 것이라고 생각합니다.
우선, 품질 교육 전반의 관점에서 자격을 갖춘 학교가 전임 청년 및 중년 과학 교사를 합리적으로 배치할 수 있도록 적극적으로 노력해야 하며, 이 교과 교수의 안정화를 위해 노력해야 합니다. .
둘째, 진취적인 학교 지도자들은 실험적 교수법에 관심을 갖고 점차적으로 과학교재에 맞는 교재를 구매하는 것이 좋다.
셋째, 과학 교사가 과학 교육에서 직면하는 실질적인 문제를 해결할 수 있도록 과학 교사에 대한 지도 및 서비스의 강도를 높입니다.
따라서 업무에 종사하는 모든 과학 교사는 다음을 수행해야 합니다.
먼저 '과학 교육 과정 표준'을 깊이 연구하고 교육 과정 표준의 요구 사항을 명확히 해야 합니다. 그리고 새로운 커리큘럼 표준의 새로운 개념을 염두에 두고 실천에 옮기십시오. 우리는 다시는 새 신발을 신는 낡은 일을 해서는 안 됩니다.
둘째는 과학 교과서와 교육 참고 자료를 열심히 공부하고 체계적인 과학 지식 시스템을 구축하며 올바른 교수법을 흡수하는 것입니다. 교사는 과학적 지식과 방법만을 사용하여 학생들이 과학적 탐구 활동에 참여하도록 지도할 수 있고 학생들의 과학적 소양을 함양할 수 있기 때문입니다. 학기 초 검사에서 저는 인민 초등학교의 노교사인 장훙밍(Zhang Hongming)이 수업 준비에 매우 진지하다는 것을 알았습니다. 수업 계획에는 이번 학교 기간의 과학 커리큘럼 표준, 명확한 교육 목표, 강조된 핵심 사항과 돌파하기 어려운 어려움이 있지만 준비도 필요합니다. 교육 보조 도구가 상세하고 교육 과정이 완료되었으며 교육 링크가 명확하여 과학 커리큘럼 표준의 일부 기본 개념을 완전히 반영합니다. 장 선생님의 깔끔하고 표준화된 작문 기술 외에도 일부 강좌의 교수 설계는 3개 기사에 달하는데, 이는 특히 젊은 교사들에게 배울 가치가 있습니다. 교수 계획 설계 측면에서 Zhang Hongming 선생님은 모든 과학 교사들이 배울 수 있는 롤 모델입니다.
셋째, 각 학교는 교사들이 공동으로 수업을 준비할 수 있는 시간을 제공하고(2주에 한 번이라도) 교사들이 집단 수업 준비의 지혜를 최대한 활용할 수 있도록 지원해야 하며, 교육에 있어서 핵심적이고 어려운 문제를 해결하고, 자원 활용* **교사들 간의 의사소통과 협력을 촉진합니다.
넷째는 학교와 주변에 있는 기존 교재나 직접 만든 교구를 최대한 활용해 좋은 실험수업을 하는 것이다. 실험 수업을 아이들이 과학 지식을 배우고 과학적 미스터리를 탐구할 수 있는 진정한 천국으로 만들어주세요.
다섯째, 지역 여건에 적합하지 않은 교육 내용에 대해 자격을 갖춘 학교와 교사는 인터넷 및 기타 자원을 최대한 활용하여 교육 자원을 개발하여 '교과서 대신 교육'을 달성해야 합니다. 교과서를 가르치는 일이죠." 예를 들어, 4학년 2학기 과학 교과서의 "여러 가지 꽃" 수업에서 유채는 지역에서 자라는 식물이 아니지만, 연구를 통해 그것이 십자화과 식물이라는 것을 알게 되면 십자화과 식물을 사용할 수 있습니다. 배추, 무 등 같은 과의 다른 식물을 대체하여 교육하고, 유채꽃의 구조도 이해하여 교육 목표를 완성할 수 있습니다.
여섯째, 40분 수업의 질이 높아야 하며, 수업 전 충분한 준비, 명확한 교수 목표, 명확한 교수 연계, 유연하고 적절한 교수법, 분명한 교수 효과가 있어야 한다. 정규 수업의 "간단하고 흥미롭고 효율적인" 것을 정규 교육에서 구현할 수 있도록 합니다.
일곱째, 과학시간 숙제는 유연하게 잡아야 한다. 학생들의 실습 능력을 키우는 데 도움이 되고 상대적으로 수행하기 쉬운 소규모 제작, 소규모 실험, 관찰 및 기록 콘텐츠의 경우 학생들이 여가 시간에 완료하도록 맡길 수 있습니다. 모든 학생에게 과제를 완료하도록 요구할 필요는 없지만, 적시에 과제를 완료한 학생들을 격려하고 칭찬해야 합니다.
교사의 격려와 감사는 종종 학생들이 과학 지식을 배우고 자연의 신비를 탐구하는 데 큰 동기가 되기 때문입니다.
3. 주요 교육 및 연구 활동과 구체적인 준비
(1) 연구팀을 위한 온라인 스튜디오 구축
학교의 효율성을 더욱 높이기 위해 기반 교육 및 연구, 교사의 개인 성찰 및 교사 집단 동료 지원, 전문 연구 통합 17 기침 바륨 나오 ㄒ 디 칼라 3개 학교 기반 교육 및 연구 인력, 9월부터 각 학교는 주요 교사의 중앙 및 방사선 역할, 연구 팀 및 온라인 건설 스튜디오를 강화합니다. 지난 학기에 Jianshe 초등학교의 Guo Dongwei 선생님이 Mulan 카운티 초등학교 과학 온라인 스튜디오를 만드는 데 도움을 주셨고, 그의 Jianshe 초등학교에서도 카운티 최초의 초등학교 과학 온라인 스튜디오인 Jianshe 초등학교 과학 스튜디오를 설립했습니다. 그는 이 일에 많은 노력을 기울였으며 이 일의 선구적인 실천가가 되었습니다. 여기서 저는 특히 이 젊은 교사의 중요한 책임을 맡은 용기와 혁신 정신을 칭찬합니다. 이번 학기에는 마을의 다른 3개 초등학교도 자체 과학 온라인 스튜디오를 만들어야 합니다. 각 마을은 과학 스튜디오를 만들고 활동 내용과 형태를 지속적으로 풍부하게 하여 온라인 과학의 실용성을 지속적으로 개선해야 합니다. studio는 실제로 과학 교사의 학습과 의사소통을 위한 효과적인 전달자가 될 수 있습니다. 이번 학기말에는 주니어 교육부에서도 각 학교 과학팀의 활동과 온라인 스튜디오 구축 등을 토대로 현급 우수 온라인 스튜디오와 고급 인재를 선발할 예정이다. 모두가 함께 노력하여 최단 시간 내에 결과를 얻을 수 있기를 바랍니다. 동시에 각 지역의 온라인 과학 스튜디오 인력 목록과 QQ 번호를 일주일 이내에 보고할 수 있도록 모든 리더들에게 도움을 드리고 싶습니다. 과학 교과 활동에 참여할 수 있는 카운티의 모든 교사들이 가능한 한 빨리 초등학교 과학 스튜디오의 QQ 그룹에 합류하여 작업이 더 쉬워지기를 바랍니다. 여기, 동지 여러분의 노고에 미리 감사드립니다!
(2) 카운티 최초의 종합 교과 교사 품질 대회를 시작합니다.
7월 초등교육부는 이번 학기에 군 제1회 종합교과교사양성대회 활동계획을 11월 4일에 실시할 예정이다. 각 학교는 참가자를 선정 및 구성하고 적절한 시기에 참가 팀을 보고해야 합니다. 참가하는 모든 단위가 철저한 준비와 연습을 바탕으로 좋은 결과를 얻을 수 있기를 바랍니다. 이번 행사에서 5명의 우승자를 다음 학기 제2회 하얼빈 과학교사 문해 대회에 참가할 시드 참가자로 선발할 예정입니다.
(3) 발달적 교실 수업 전략에 대한 연구
이번 학기에는 교수 모델과 교수 방법을 탐구하고, 결과를 요약 및 다듬고, 10월 초 교육부. 제2회 '웬모 컵' 교실 수업 대회. 모든 학교가 과학 교실 교습 모델과 교수 방법을 열심히 개발하고 지역 특성에 맞는 과학 교수 모델을 출시하기를 바랍니다.
(4) 온라인 UC 교육 및 연구 활동 수행
지난 학기에 하얼빈 초등학교 교육 연구부는 두 가지 활동으로 인해 4개의 UC 온라인 교육 및 연구 활동을 조직했습니다. 나는 시에서 다른 교육 및 연구 활동에 참여하고 있었기 때문에 우리 카운티에서 활동에 참여하는 과학 교사의 수를 완전히 셀 수는 없습니다. 하지만 제가 참여한 최근 몇 가지 활동으로 미루어 볼 때, 시 교직원들은 활동에 적극적으로 참여하는 카운티를 칭찬했습니다. 그중 우리 카운티도 그 중 하나여야 합니다. 그중 가장 많은 사람이 거주하는 카운티는 4개 카운티입니다. -부속 초등학교, Mulan Town, Jianguo Town, Jianguo County 등 Lidong 및 Lidong과 같은 여러 마을이 칭찬을 표하기 위해 여기에 있습니다. 온라인 교육 및 연구 활동을 더욱 효과적으로 수행하기 위해 하얼빈 초등학교 교육 연구부는 이번 학기에 UC실 4개를 더 개설하여 온라인 교육 및 연구를 정상화하고 교육 및 연구 훈련을 위한 새로운 플랫폼이 되는 것을 목표로 하고 있습니다. 연구 기반 팀 빌딩을 강화하고 팀 빌딩 결과를 입증하기 위해 "연구 기반 팀 교육 및 연구 활동의 달"이 11월에 시작됩니다. 행사는 11월 매주 월요일 오후 2시부터 3시까지 총 4회 진행된다. 해당 내용은 하얼빈시 샹팡(Xiangfang), 난강(Nangang), 다오리(Daoli), 다오와이(Daowai) 4개 지구에서 진행되는 팀토론 활동이다.
요구 사항: 모든 타운십 중앙 학교, 일관성 있는 학교 및 카운티 산하 초등학교의 리더는 UC 교육 및 연구 활동에 참여하는 모든 직원이 적극적으로 참여할 수 있도록 인터넷 접속이 가능한 교사를 적극적으로 동원하고 신중하게 조직합니다. -전과 같은 이름 시스템(예: Jianshe 초등학교: Guo Dongwei). 이번 학기에는 내가 참여한 활동을 구체적으로 기록하고, 이를 이번 학기 UC 교수 및 연구 우수인재 선발의 효과적인 근거로 활용하겠습니다.
(5) 프로젝트 시작 연구 작업
지방 교육 협회의 프로젝트 신청이 승인되었습니다. 이번 학기에는 하얼빈 교직원이 진행하는 하위 프로젝트를 진행할 예정입니다. 주요 연구 주제는 "연구 기반 팀 구축의 모델 및 운영 전략에 대한 연구"입니다.
가까운 시일 내에 하얼빈시 교육연구부에서는 하위 주제와 실험 학교 및 교사를 설립하기 위한 프로젝트 회의를 개최할 예정입니다. 리더들은 프로젝트 수립에 참여하고 귀국 후 연구활동에 참여할 수 있는 교원을 지체 없이 신고해주시기 바랍니다. 기한 이후에는 추가 등록이 불가합니다. 기간은 9월 26일에 종료됩니다.
회사원 업무계획서 작성법 5
눈 깜짝할 사이에 20-20의 새해가 다가오고 또 다른 한해의 시작이군요 도전과 기회, 압박감으로 가득찬 것은 낡은 것에 작별을 고하고 새로운 것을 환영하며 다시 우리 자신을 보여주는 또 다른 시작입니다. 나에게도 매우 중요한 해이다. 저는 거의 3년 동안 치열한 경쟁과 현실적인 사회에 직면해 있으며, 삶과 일의 압박감으로 인해 저는 진정으로 강력한 관리자가 되어 밝은 미래를 창조하기 위해 열심히 일하고 공부하게 되었습니다. 새해에는 더 큰 발전과 성과를 이룰 수 있도록 올해 업무계획을 세웠습니다.
1. 회사의 새로운 규칙 및 규정과 프로젝트 관리 업무를 숙지하십시오.
회사는 끊임없이 새로운 규정을 개정하고 제정하고 있으며, 회사의 직원으로서 이를 숙지해야 합니다. 자신의 행동에 책임을 지고, 회사 규정을 준수하면서 프로젝트 관리 업무를 완벽하게 수행하십시오.
1. 직원의 책임을 명확히 하고 업무를 할당합니다. 각 직원은 공장 직원의 의무를 수행해야 하며, "기술부서 관리 책임"에 규정된 책임은 상사가 준수할 수 있습니다. 회사 부서의 필요에 따라 언제든지 지원을 배포합니다.
2. 부서별 직원 관리 규정을 개발하고, 직원들이 태만한 업무와 기타 나쁜 행동을 자제하는 의식을 강화하며, 업무에 대한 문명화된 태도와 긍정적인 태도를 함양하여 일상 업무가 원활하게 이루어지도록 독려합니다. 회사의 전문적 규범 및 요구 사항을 준수합니다.
3. 모든 직원은 기술부서 담당자의 승인 없이 정시에 출근해야 하며, 휴가 신청 시 공장 출석 기록에 따라 결근 처리됩니다. 정규 근무 시간 동안 주변을 돌아다니거나 배회하는 행위는 경고하고 서면으로 검토해야 합니다.
4. 일하는 방식 개선 : 부서간 협업과 소통을 강화하고, 화합하고 진취적인 기업문화 분위기를 조성하며, 이상 현상 발생 시 빠른 시일 내에 현장에 가서 문제점을 파악하고 분석한다. , 문제를 해결하고 실제 상황과 일치하는 프로젝트 및 프로젝트를 공식화합니다. 관련 부서에서는 개선 계획 및 방법에 대한 피드백을 제공하고 교육 계획을 수립하며 기술 교육 및 정신 교육을 강화하고 직원 감소를 안정화합니다.
5. 엔지니어링 설계 관리 과정에서 모든 측면의 의견을 충분히 경청하고, 기술 민주주의를 촉진해야 하며, 논란이 되는 문제가 있는 경우 검토팀을 구성하여 진지하게 시연해야 합니다. 여전히 의심스러우면 제3자 검토를 구하십시오. (고객 또는 기술개발자)
2. 자신의 개발 방향을 명확히 하세요.
자신을 정확하게 이해하고 부족한 점을 바로잡아주세요. 다른 사람들의 솔직한 의견을 잘 듣고, 더 열심히 일하고, 열심히 공부하고, 문화의 질과 다양한 업무 기술을 향상시키기 위해 노력하고, 자신의 능력을 마음껏 발휘하여 진정한 경영의 길을 걸어가십시오. 저도 다른 동료들에게 배우고, 서로의 장점을 배우고, 좋은 업무 경험을 서로 교환하며 함께 발전해 나가겠습니다. 더 나은 업무 성과를 얻으세요.
이상은 저의 20년간의 업무 계획과 발전 방향입니다. 저 자신의 노력과 다른 사람들의 도움을 통해 성공적으로 계획을 달성하고 돌파구를 마련하며 더 나은 결과를 얻을 수 있기를 바랍니다. 20년, 종합적으로 자신을 향상시키세요.