지난 12일 샤오미 창립 직원이 사임했다는 소문이 돌았습니다.

지난 12일 샤오미 창립 직원이 사임했다는 소문이 돌고 있다.

지난 12일 샤오미 창립 직원이 4월 6일 사임했다는 소문이 돌고 있다. 2010년. 불과 12년 만에 디지털 제품이 중국을 넘어 전 세계적으로 큰 인기를 끌다 지난 12일 샤오미 창립 직원이 사임했다는 소식이 전해졌다. 지난 12일 샤오미 창업 직원이 사임했다는 소문이 돌고 있다1

샤오미 창업팀 멤버이자 전 샤오미 기술위원회 부회장 겸 사무총장인 리 웨이싱(Li Weixing)이 사임했다.

리웨이싱(Li Weixing)은 샤오미의 직원 12번이다. 샤오미가 창립된 2010년 4월 6일 당시 리쥔은 레이쥔과 함께 기장죽을 마신 13명 중 한 명이었다. 그는 초기에는 MIUI 개발을 담당했고 나중에는 기술위원회로 옮겨졌습니다.

이 13명 중 4명은 공동 창업자이고 나머지 9명은 창립 팀원이다. Li Weixing은 9명 중 가장 먼저 떠났고, 나머지 8명은 여전히 ​​근무 중입니다.

게다가 샤오미는 현재 정리해고 위기에 처해 있다. 마이마이에는 샤오미가 직원 10%를 해고할 계획이라는 소식이 있다. 내부 직원은 샤오미가 2021년 성과등급에서 C등급을 2번 받게 되면 샤오미가 모든 부서 직원의 10%를 강제로 해고할 것이라고 시나테크놀로지에 밝혔다.

해고 루머에 대해 샤오미는 언론에 “창업 이후 해고는 없었고 지금도 인재를 모집하고 있다”며 이를 부인했다.

코어에서 주변부로, 그리고 가상 위치로?

레이쥔이 창업하고 기장죽을 마셨던 이야기는 늘 회자됐다.

2010년 4월 6일, 레이쥔과 창립 직원 12명은 보복사교 실버밸리 빌딩에서 함께 기장죽 한 그릇을 마셨고, 샤오미 회사가 공식적으로 설립됐다.

위 창업팀 멤버들의 단체 사진에는 린빈(Lin Bin), 리완창(Li Wanqiang), 황장지(Huang Jiangji) 등 공동 창업자들과 리웨이싱(Li Weixing), 쑨(Sun) 등 초기 창업 직원들이 함께 있다. 펭.

중산대학교 대학원을 졸업한 후 Li Weixing은 수년 동안 Microsoft에서 Windows Phone 소프트웨어 개발에 참여했습니다. 마이크로소프트의 리더인 린빈도 샤오미 합류를 권유해 레이준과 만나 대화를 나눈 뒤 레이준을 따라가며 급여를 삭감해 사업을 시작하기로 결정했다.

Li Weixing은 Xiaomi의 초기 MIUI 시스템 개발의 핵심 기술 멤버였으며 나중에 MIUI 부사장으로 승진했습니다. 샤오미가 상장 후 첫 번째 구조 조정을 하는 동안 상대적으로 공식적인 선두로의 움직임이 이루어졌습니다.

2018년 9월 레이쥔은 내부 이메일을 통해 샤오미의 조직 구조 조정과 인사 인사를 발표했다. 이는 샤오미 상장 이후 첫 대규모 조정이자, 창립 이래 최대 규모의 조직 구조 변화다.

이러한 구조 조정에는 많은 공동 창업자와 중간 및 고위 경영진이 참여합니다. 한편으로는 본사의 관리 기능을 더욱 강화하기 위해 그룹 직원 부서와 그룹 조직 부서를 신설했으며, 한편으로는 TV 부서, 생태 체인 부서, MIUI 부서 및 인터랙티브 엔터테인먼트 부서를 포함한 4개의 사업 부서를 신설했습니다. 10개 사업부서로 개편됐다. 1980년대 출신 젊은 임원들이 대거 등장했다.

리웨이싱은 승진한 젊은 임원 중 한 명이다. 당시 샤오미는 4개의 인터넷 비즈니스 부서를 설립했으며 그 중 인터넷 부서는 MIUI의 핵심 경험을 담당했으며 총책임자를 맡아 레이쥔 CEO에게 직접 보고했습니다.

그러나 이후 샤오미는 인터넷 사업부 구조에 많은 조정을 했고, 리웨이싱은 점차 MIUI의 핵심 경영에서 사라졌다.

2019년 2월 리웨이싱은 MIUI의 TV 버전을 주로 담당하는 제4인터넷부서 총책임자로 임명됐다. 인터넷 부서의 총책임자는 Jin Fan이며, 둘 다 CEO에게 보고합니다. 2020년 12월 Xiaomi는 여러 개의 독립적인 인터넷 비즈니스 부서를 통합하고 3개의 새로운 소프트웨어 및 경험 부서, 인터넷 비즈니스 부서 및 비즈니스 중간 사무실을 설립했습니다. 각급 부서는 부서 총괄 책임자인 Jin Fan, Ma Ji, Qiu Ruiheng이 이끌고 2021년 11월 구조 조정에서 CEO Lei Jun에게 직접 보고하며, 소프트웨어 및 경험 부서와 휴대폰 부서 시스템 소프트웨어 부서가 합병되었습니다. 휴대전화 소프트웨어 사업부, IoT 플랫폼 사업부가 휴대전화 소프트웨어 사업부로 통합되고 진판(Jin Fan)이 휴대전화 소프트웨어 사업부 총책임자를 맡았다.

2020년 MIUI 인터넷 사업부가 대대적으로 통합된 후 Li Weixing은 기술위원회로 이동하여 기술위원회 부회장 및 사무총장을 역임했으며 기술위원회 의장이 되었습니다(첫번째). 최바오추(현 예항준)가 보도한다.

현재 리웨이싱은 샤오미를 떠났으며, 구체적인 탈퇴 이유는 알려지지 않았다. 이에 대해 샤오미 관계자는 “기술위원회 부위원장은 좀 잘못된 입장이지만 창업 팀원으로서 이미 경제적 자유를 얻었을 것”이라고 말했다.

리웨이싱의 개인 웨이보는 MIUI를 맡을 당시 사용자들과 활발히 소통했으나 2020년 초 업데이트를 중단했다. 그는 2019년 4월 샤오미 창립 9주년을 기념해 웨이보에 한탄하기도 했다. '샤오미에 합류했을 때 샤오미가 이렇게 많은 어려움을 겪게 될 줄은 정말 몰랐다. 엄청난 영향을 끼쳤고, 제가 이렇게 오래 지속될 줄은 몰랐습니다.

샤오미가 시장에 진출하고 새로운 발전 단계에 접어들면서 레이쥔과 함께 기장죽을 마셨던 창업팀원이 줄어들고 있다는 점은 주목할 만하다. 당시 기장죽을 마신 13명 중에는 공동 창업자인 레이쥔(Lei Jun), 린빈(Lin Bin), 리완치앙(Li Wanqiang), 황장지(Huang Jiangji) 외에 리웨이싱(Li Weixing), 손펭(Sun Peng), 판디엔(Fan Dian), 류신위(Liu Xinyu), 왕하이저우(Wang Haizhou) 등도 있었다. Li Ming, Qu Heng, Qin Zhifan 및 Guan Yingzhi 9명의 창립 팀원.

이 중 공동창업자 황장지(4번 직원)는 2018년 사임했고, 9명의 창립 팀원 중 리웨이싱(Li Weixing)은 2019년 리완창(3번 직원)이 사임했다. 샤오미를 가장 먼저 떠났고, 나머지 8명은 여전히 ​​샤오미에서 다양한 직책을 맡고 있다.

10%의 직원이 강제로 C?

사실 리웨이싱의 사임은 샤오미의 여러 사업부서에 대한 대대적인 조정과도 맞물린다.

2021년 11월, 샤오미는 자체 전자상거래 플랫폼 샤오미 유핀(Xiaomi Youpin)이 샤오미의 중국 소매 사업과 통합될 것이라고 내부적으로 발표했습니다. 샤오미는 중국에 합병된 후에도 샤오미 유핀과 샤오미 몰이 각각 다른 소비자 그룹에 계속 서비스를 제공할 것이며 비즈니스 형태와 청중은 변하지 않을 것이라고 말했습니다.

그러나 합병 이후 변화가 생겼다. 올해 1월 샤오미 유핀(Xiaomi Youpin)의 자회사인 유핀 유유(Youpin Youyu)는 사업 조정으로 인해 유핀 유유(Youpin Youyu)가 3월에 영업을 중단할 것이라고 발표했다. Xiaomi Youpin과 Xiaomi Mall 외에도 Xiaomi의 여러 사업부가 2021년 말에 통합될 예정입니다.

Xiaomi 내부 직원은 Sina Technology에 2021년 말에 정리해고가 있을 것이라는 내부 소식을 들었다고 말했습니다. '통합 이후에는 일부 기능 인력의 중복과 사업 방향 조정이 불가피하다.

시나테크놀로지에 따르면 샤오미의 성능은 S, A, B, C 4단계로 나뉜다. 해당 직원은 춘절 전 성과 평가에서 직원의 10%가 성과 등급 C를 2번 받아야 한다고 모든 부서에 통보했다고 밝혔습니다. 또 예년과 달라진 점은 퇴직했거나 퇴직할 예정인 직원에게 성과C를 암기하도록 요청할 수 있었는데 이번에는 더 이상 허용되지 않는다는 점이다.

내부통합 이유 외에도 또 다른 샤오미 직원은 현재 인터넷 환경에서는 샤오미가 정리해고를 해도 이해하기 쉽다고 믿고 있다. 춘절 전 내부 회의에서 일부 고위 관계자들은 회사가 2022년에 '겨울 준비'를 할 것이라고 예측했다. 이 임원은 샤오미가 지정학, 정책 감독, 산업 경쟁 등 외부 압력에 직면해 있는 동시에 주요 사업과 신규 사업 발전에도 불확실성에 직면해 있다고 말했다.

소위 본업은 샤오미의 휴대폰 사업이다. 샤오미는 현재 휴대폰 고급형 홍보에 적극 나서고 있다. 레이쥔은 3년 만에 세계 최초, 3년 만에 국내 고급 제품 1위가 되는 애플을 벤치마킹하겠다는 목표를 제시했다. 그러나 위에서 언급한 직원들은 고급 시장에서 샤오미와 애플 사이에 여전히 큰 격차가 있다고 믿고 있다.

IDC 데이터에 따르면 2021년 글로벌 스마트폰 시장에서는 샤오미가 14.1%의 시장점유율로 3위, 애플이 17.4%로 2위를 기록했다. 하지만 4분기 순위에서는 애플이 좋은 성적을 냈다. 국내 상황으로 볼 때 시장점유율 1위는 애플이 2021년 4분기 시장점유율 20.6%로 1위, 샤오미는 5위였다.

레이쥔은 2021년 출시 예정인 샤오미 자동차 사업을 중심으로 신사업 측면에서는 2024년 양산 목표를 세웠다. Xiaomi 직원들은 원래 Xiaomi 자동차가 Xiaomi의 기존 기술을 광범위하게 활용할 것이라고 생각했지만 실제로는 그렇지 않았다고 Sina Technology에 밝혔습니다. 예를 들어, 자동차의 스마트 음성 시스템의 경우 Xiaomi는 이미 자체 Xiaoai를 보유하고 있으며 자동차 부서도 자체 제품을 개발하고 있습니다. '내부 경쟁에서는 잘하는 사람이 쓰겠죠.

샤오미의 자동차 사업은 현재 초기 단계이자 투자 기간에 있으며, 샤오미가 직접 전액 소유하고 있다는 점은 의심할 여지없이 샤오미의 재무 데이터에 압력을 가할 것이라는 점에 주목할 필요가 있습니다. 직원들은 제품 개발, 재무 데이터 등의 요인으로 인해 샤오미의 자동차 사업이 향후 독립적으로 발전할 수도 있다고 추측하고 있습니다. 지난 12일 샤오미 창립 직원이 사임했다는 소문이 돌고 있다. 2

샤오미는 2010년 4월 6일 설립됐다. 단 12년 만에 샤오미의 디지털 제품은 중국은 물론 전 세계적으로 큰 인기를 끌었다. .미펜이 생각하는 '가장 따뜻한 인터넷 기업'이 되었습니다. Xiaomi의 사업이 호황을 누리고 있지만 필연적으로 몇 가지 문제가 발생할 것입니다. 2월 16일, CNMO는 샤오미 창립 팀원이자 전 샤오미 기술위원회 부회장 겸 사무총장인 리 웨이싱(Li Weixing)이 사임했다는 소식을 접했습니다.

리 웨이싱(Li Weixing)은 샤오미의 12번째 직원으로 초기에는 MIUI 개발을 담당했다가 샤오미 때 기술위원회로 옮겨진 것으로 알려졌다. 설립 후 레이쥔과 함께 기장죽을 마셨는데, 이는 '기장과 죽의 우정'이라 할 수 있다. 샤오미 창업 당시 레이쥔과 함께 기장죽을 마신 사람은 13명, 공동 창업자 4명, 창업 팀원 9명으로 가장 먼저 창업팀을 떠났다.

리웨이싱의 사임 소식이 업계에 보도되기 전 샤오미는 정리해고 위기에 휘말렸다. 얼마 전 샤오미가 직원 10%를 해고할 계획이라는 루머가 돌았고 HR이 인터뷰를 시작했다.

이에 대해 샤오미는 언론을 통해 “샤오미는 지금까지 정리해고가 없었다”며 “샤오미는 현재 인기 직위가 4000개가 넘으며 여전히 인재를 모집하고 있다”고 밝혔다. 12일 샤오미 창립 직원이 사임했다는 소문이 돌고 있다. 리웨이싱은 샤오미의 직원 12번인 것으로 알려졌다. 샤오미가 창립된 2010년 4월 6일, 리웨이싱은 레이준과 함께 기장죽을 마신 13명 중 한 명이었다. 그는 초기에는 MIUI 개발을 담당했고 나중에는 기술위원회로 옮겨졌습니다.

현재 리웨이싱은 샤오미를 떠났으며, 구체적인 탈퇴 이유는 알려지지 않았다.

당시 기장죽을 마신 13명 중에는 공동 창업자인 레이준, 린빈, 리완치앙, 황장지 4명 외에 리웨이싱, 쑨펑, 판디엔 등도 있었다. , Liu Xinyu, Wang Haizhou, Li Ming 및 Qu Heng, Qin Zhifan 및 Guan Yingzhi는 9명의 창립 팀원입니다.

이 13명 중 4명은 공동 창업자이고 나머지 9명은 창립 팀원이다. Li Weixing은 초기에 Xiaomi 휴대폰용 MIUI 개발을 담당했으며 나중에 기술위원회로 옮겨졌습니다. 현재 인터넷에서는 리웨이싱이 샤오미를 떠난 것으로 전해지고 있으며, 샤오미를 떠난 구체적인 이유는 알려지지 않았으며, 샤오미 관계자들은 아직 이에 대한 답변을 내놓지 않고 있다. 샤오미가 시장에 진출하고 새로운 발전 단계에 접어들면서 레이쥔과 함께 기장죽을 마셨던 창업 팀원의 수가 줄어들고 있다는 점은 주목할 만하다. 이전에 세간의 이목을 끌었던 샤오미의 대량 해고도 창립 ​​직원의 사임과 관련이 있을 수 있습니다. 나라를 정복하는 것은 쉽지만 지키는 것은 어렵다는 말이 있듯이.

이전에 샤오미가 직원 10%를 해고할 계획이라는 루머가 돌기도 했고, HR에서는 이미 면접을 시작했다. 이 소문 이전에 샤오미 직원들은 회사의 연말 평가로 인해 성과가 C 비율로 강제되어 의무적인 10%로 설정될 것이라는 소식에 대해 이미 온라인에서 불만을 토로했습니다.

이에 대해 샤오미는 창업 이후 정리해고가 없었고, 현재 4000개가 넘는 인기 직위를 보유하고 있으며 여전히 뛰어난 인재를 채용하고 있다고 밝혔습니다.

뿐만 아니라 최근 퇴사한 샤오미 옛 직원들은 샤오미의 문은 항상 열려 있으니 다시 샤오미에 합류해 함께 열심히 일하면 좋겠다는 문자 메시지를 받았다.