파티 그룹 회의는 얼마나 자주 열리나요?

파티그룹 모임 시스템

1. 모임 시간: 파티그룹 모임은 월 1회 이상 개최됩니다.

2. 참가자: 회의에는 그룹의 모든 당원이 참석하며 당 그룹의 지도자가 주재합니다.

3. 당 그룹 회의의 주요 내용:

(1) 마르크스-레닌주의, 마오쩌둥 사상, 덩샤오핑 이론, '3개 대표' 중요 사상을 연구하고 당의 노선과 원칙, 정책[1].

(2) 지부의 결의를 전달하고 지부의 결의를 이행하기 위한 구체적인 조치와 각 당원이 수행해야 할 임무를 논의합니다.

(3) 당원들은 자신의 생각, 사업, 연구 및 당 지부 결의안 이행에 대해 보고합니다.

(4) 비판과 자기 비판을 수행하십시오.

(5) 당원에 대한 민주적 평가 활동을 정기적으로 개최합니다.

4. 결과에 집중: 회의 전에 준비하고, 회의 내용에 초점을 맞춰야 하며, 각 회의는 목표를 설정하고 집중하는 방식으로 한두 가지 문제를 해결할 수 있습니다.

5. 회의록: 회의록을 작성할 전담 담당자를 지정하세요. 회의록은 나중에 참고할 수 있도록 주의 깊게 보관해야 합니다.

추가 정보:

"3회 1교시" 제도는 당의 조직생활의 기본제도이며, 당의 기층조직이 오랫동안 고수해야 할 중요한 제도이기도 하다. 당의 조직생활을 개선하고 당원을 엄격하게 관리하며 당원교육을 강화하기 위한 중요한 제도이다.

'3대 회의'는 정기적으로 지부 당원 회의, 지부 위원회 회의, 당 그룹 회의를 소집하는 것입니다.

당그룹장의 직무. 당조의 령도자는 당조의 첫 번째 책임자이며 당건설사업에서 당지부의 주요보조자이다. 당 지부의 령도하에 당 단체의 지도자는 당 단체의 모든 당원을 교육하고 관리하는 사업을 잘 수행하며 당 지부에서 할당한 다양한 핵심 임무를 수행해야 한다. 동시에 당지부의 령도밑에 직원들간의 대량사업을 잘 수행해나갈 것입니다.

1. '보조자'의 임무를 수행합니다. 당 지부가 당원에 대한 정기적인 교육 및 관리를 수행하고 당원의 생각, 업무, 학습 및 생활에 관심을 갖고 이해하며 적시에 당원에 보고하여 당원의 사상적 경향을 반영하도록 지원합니다. 그리고 직원들의 바람. 광산당위원회와 단위 당지부에서 부여한 제반임무를 성실히 집행한다.

2. "주최자"의 임무를 수행합니다. 당원들을 조직하여 당의 관련 정책을 연구하고 당원들의 사상정치적 인식과 종합적 자질을 지속적으로 향상시킵니다. 정기적으로 당단체회의를 개최하여 비판과 자기비판을 실시하고 당원들이 적시에 당이 조직하는 관련 활동에 참여하도록 조직하고 독려합니다. 당 지부가 당원에 대한 민주적 평가를 잘하고 당 활동가 육성을 잘하도록 지원하십시오.

3. "연락관"의 임무를 수행합니다. 궁핍한 당원, 당원들과 짝을 이루어 적시에 관련 상황을 파악하고 당 지부에 보고하며 당원과 궁핍한 당원들이 협력하여 실질적인 어려움을 해결하도록 도와줍니다.

4. '선전' 임무를 수행합니다. 광산당위원회의 요구에 따라 당의 노선, 원칙, 정책을 적극적으로 선전하고 광산당과 정부의 업무 배치와 중요한 조치를 선전합니다. 동시에 직원들이 반영한 다양한 의견과 요구 사항을 적시에 당 지부에 보고하여 항소 채널을 열어야 합니다.

5. "조정자"의 임무를 수행합니다. 당 지부가 당과 대중의 관계를 조율하고 근로자의 생산과 생활에서 발생하는 문제를 조정하며 노동력의 안정을 유지하고 당원들의 전위와 모범적 역할을 충분히 발휘하도록 지원합니다.