왜 인터넷에 왕자는 없다고 하는 걸까요?

후계자 문제에 관해서는 중국 기업가들은 여전히 ​​조상의 방법을 따르고 있으며 서구의 경영 철학은 전혀 MBA 수업에 들어 있지 않습니다. 국정에 맞지 않는 수법이다.

1992년 수석 디자이너가 남쪽 심천을 방문했고, 아직 대학원을 졸업하지 않은 리이난도 이 봄바람을 따라잡았다. 그는 직원이 100~200명밖에 안 되는 작은 회사에 인턴으로 일하러 갔다. Nanshan Shenyi Industrial Building에 있는 이 중소기업의 주인은 큰 바지와 슬리퍼를 즐겨 입으며 회의나 모임에서 직원들의 코를 가리키며 욕설을 퍼붓는 것을 좋아합니다.

1. 그 시대에는 바다에 나가는 참전용사들이 경영에 유리했다. 1990년대 초반 중국의 경영 개념은 거의 모두 군대에서 나왔다. 그 시대에는 규율과 사기주의가 그들의 사업적 재능이 되었습니다. 화웨이라는 작은 회사와 슬리퍼를 신은 런정페이(Ren Zhengfei)는 이러한 것들을 이용해 화웨이의 미래에 대한 신뢰를 바꿀 것입니다. Li Yinan은 이 순간부터 자신의 운명이 결정되었다는 사실을 깨닫지 못할 것입니다. 오늘날 인터넷에서는 세 사람이 석방되기를 기다리고 있습니다. 그 중 한 사람은 전직 최고 부자 황광위입니다. 그의 조기 석방에 대한 소문이 계속 돌고 있으며 포털의 주제도 바뀌었습니다. 그 사람의 흔적은 없었습니다. 그 중 하나가 콰이보의 왕신(Wang Xin)인데, 콰이보 회원권을 갖고 있는 베테랑들이 모두 기대하고 있다. 마지막은 기술 천재 Li Yinan입니다.

2. 매버릭스가 석방된 지 이틀 뒤, 리 이난은 비행기가 선전에 도착하자마자 주식 내부자 거래 혐의로 경찰에 연행됐다. 이 소식은 비밀로 유지되었으며 그의 웨이보는 전담 인력이 관리하고 있다. 하지만 신문은 불길을 참지 못했고, 리 이난은 결국 2년 6개월의 징역형을 선고받았다. 그는 지난 주말 감옥에서 풀려났고 마침내 시련을 이겨냈습니다. 리이난의 출발점이 너무 높다. 인턴 기간 동안 그는 여러 사람들 사이에서 Ren Zhengfei의 눈에 띄어 좋은 위치에 놓였습니다. Huawei는 처음에는 스위치 에이전트로 시작하여 나중에 자체 통신 장비를 개발하기 시작했습니다. 이때부터 Huawei는 기술 인재를 소중히 여기기 시작했습니다. 대부분의 사람들이 여전히 수천 개의 게이트 기계를 개발하고 있을 때 Li Yinan은 R&D 팀을 이끌고 나중에 Huawei를 부활시킨 W-gate 기계, 즉 C&C08 디지털 프로그램 제어 스위치를 직접 개발하라는 명령을 받았습니다. 런정페이는 리이난을 매우 좋아한다. "정바오용과 리이난, 한 명은 빌이고 한 명은 게이츠다.

3. 함께 있는 사람은 단 두 명만이 화웨이의 빌 게이츠다." 두 번째로 많이 인용된 Ren Zhengfei의 말은 항상 전염성이 있습니다. 화웨이에서의 그의 승진 성과는 여전히 누구와도 비교할 수 없습니다. 그는 입사한 지 이틀 만에 화웨이 엔지니어로 승진했고, 반 달 만에 수석 엔지니어로, 반년 만에 중앙 연구 부서 부국장으로, 최고 책임자로 승진했습니다. 2년 내 Huawei 엔지니어/중앙 연구 부서장. 리이난(Li Yinan)은 27세에 화웨이 부사장이 됐다.

요약: 그러므로 중국의 견습생이나 왕자라면 세상은 노인들을 위한 것이고, 스승은 언제나 스승이 될 것이라는 점을 항상 기억해야 합니다.