공무원은 승진할 때 단계적으로 승진해야 한다. 어떤 상황에서 규정에 따라 예외가 적용되거나 더 높은 수준으로 승격될 수 있나요?

중화인민공화국 공무원법 제43조에 따라 직위로 승진하는 공무원은 해당 직무에 요구되는 사상적, 정치적 자질, 업무 능력, 교육 수준 및 서비스 경험을 갖추어야 합니다. 지위와 자격. ?

공무원은 직위로 승진할 때 단계적으로 승진해야 한다. 특히 탁월한 능력이 있거나 업무상 특별한 요구가 있는 사람은 규정에 따라 예외적으로 승진하거나 상위직으로 승진할 수 있다.

당 및 정부 지도직으로 승진하는 사람은 다음과 같은 기본 자격을 갖추어야 합니다.

1. 군 및 부서급 지도직으로 승진하는 사람은 5명 이상이어야 합니다. 수년간의 봉사 및 2년 이상의 풀뿌리 봉사 경력.

2. 카운티 수준 이상의 리더십 직위로 승진한 사람은 일반적으로 다음 수준에서 두 개 이상의 직위를 맡은 경험이 있어야 합니다.

3. 군 및 과급 이상 리더십 직위로 승진한 사람과 부직에서 상근직으로 승진한 사람은 2년 이상 부직에서 근무해야 한다. 하급 교장에서 상급 차장으로 승진한 사람은 하급 교장직에서 3년 이상 근무해야 한다. 부서급 이상의 간부직이 아닌 직위에 대한 재직기간은 관련 규정에 따라 시행한다.

4. 일반적으로 부서 또는 국 수준의 주요 간부는 대학 학위 이상을 가지고 있어야 합니다.

5. 훈련은 당학교, 행정학교, 간부대학 또는 조직(인사)부서가 인정하는 기타 훈련기관에서 받아야 하며, 훈련시간은 간부교육훈련 관련 규정에 부합해야 한다. 특별한 사정으로 인해 임명 전에 교육 요건을 충족하지 못한 것이 사실인 경우에는 임명 후 1년 이내에 교육을 완료해야 합니다.

6. 정상적으로 직무를 수행할 수 있는 신체조건을 갖추고 있습니다.

7. 관련법에서 정한 자격 요건을 충족합니다. 당 지도부 직위로 승진하는 사람은 또한 "중국 공산당 헌법"에 규정된 당 연령 요건을 충족해야 합니다. 추가 정보

공무원이 직위에 오르기 위해 충족해야 하는 조건 및 자격

1.

사상적, 정치적 자질이란 공무원의 '도덕적' 측면을 말하며, 이는 구체적으로 다음 사항에 반영됩니다.

(1) 당의 집중 정책을 확고히 이행하는 능력 4대 기본원칙을 견지하고, 개혁개방의 기본노선과 각종 국가원칙과 정책을 견지하고, 직무수행에 필요한 마르크스-레닌주의, 마오쩌둥사상, 덩샤오핑 이론 수준을 견지해야 한다. , "3개 대표"의 중요한 사상을 성실히 실천하고 이를 숙달하고 적용할 수 있어야 합니다. 중국 특색의 사회주의 건설 이론은 당의 노선, 원칙, 정책을 지역 및 부문의 구체적 조건과 결합하여 문제를 분석하고 해결합니다. 창의적으로 일을 수행합니다. ?

(2) 강한 전문성과 정치적 책임감을 가지고 있습니다. 그들은 성실하고 근면하며 불평하지 않는 정신으로 인민을 위하여 실천적인 일을 하고 실천적 성과를 중시하며 형식주의를 반대하는 정신으로 열심히 투쟁하여 사회주의 건설에서 실천적인 성과를 이룩하였습니다. ?

(3) 진심을 다해 국민을 위해 봉사하고, 품행이 바르며, 권한을 올바르게 사용하고, 정직하고 정직하며, 법을 준수하고, 나쁜 행위와 불법 행위에 맞서 싸울 수 있어야 합니다. 공무원은 국가를 대신하여 공무를 수행하며 국민의 봉사자, 봉사자입니다. 특히 통치와 개혁개방의 시험에 직면했을 때 국민이 부여한 권력을 올바르게 행사할 수 있는 인물을 선발해야 합니다. 정직하고 자제하며, 부지런히 인민을 위해 봉사하고, 법을 준수하는 사람. ?

(4) 작업 스타일이 좋고, 전체적인 개념이 있고, 대중과 긴밀히 접촉하고, 의견이 다른 동지들을 하나로 묶어 함께 일하는 것을 포함하여 동지들을 하나로 묶는 데 능숙합니다. ?

2. 업무능력.

근무능력이란 공무원이 갖춰야 할 '인재'를 말하는데, 이는 그 직위에서 요구되는 업무능력을 말한다. 그 중 지도자 직위에 오르는 사람도 이에 상응하는 이론, 정책 수준을 갖춰야 한다. 계획, 의사결정, 조직 및 조정 능력. 간부를 선발할 때에는 능력과 정치적 성실성을 겸비해야 하며, 정치적, 사상적 자질도 갖추고 있어야 하며, 전문적 능력과 업무 능력도 뛰어나야 합니다. 우리는 '도덕'과 '재능'의 통일성을 고수해야 하며, 이 둘을 분리할 수 없습니다. 최근 몇 년간 우리 당과 국가에서는 간부, 특히 영도간부들의 역량강화를 강화하는데 큰 중요성을 부여해왔습니다.

현 상황에서 당의 통치 능력을 강화하려면 간부의 '5가지 능력'을 육성하는 데 주의를 기울여야 합니다.

사회주의 시장 경제를 통제하고 발전하는 능력. 사회주의 민주주의 정치능력, 사회주의 선진문화를 건설할 수 있는 능력, 조화로운 사회주의 사회를 건설할 수 있는 능력, 국제정세에 대응하고 국제사무를 처리할 수 있는 능력. 이 다섯 가지 능력은 시대의 기준과 국민의 요구를 구현합니다. ?

3. 교육 수준.

학력은 개인의 교육 정도와 일정한 지식을 나타내는 중요한 지표로, 주로 공무원의 학력을 포함하며, 문화적 수준도 포함된다. 그리고 해당 직위를 유지하는 데 필요한 전문 지식. 지도직에 있는 공무원은 일반적으로 대학 학위 이상을 가지고 있어야 하며, 현(부), 부서(국) 수준 이상의 지도 간부는 일반적으로 대학 학위 이상을 가지고 있어야 합니다. ?

4. 취업경험.

훌륭한 간부는 하늘에서 떨어지는 것이 아니라 배양되고 단련되어야 합니다. 이러한 수양과 단련은 봉사 경험을 통해 반영될 수 있습니다. 복무경험은 공무원의 업무경력 축적과정과 전문적 수준을 반영하는 것으로, 공무원 승진에 있어서 반드시 검토해야 할 내용이다.

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