안녕하세요 여러분, 모두에게 도움을 주고 싶은 토론 주제가 있습니다. 주제는 다음과 같습니다. 만약 당신이 사장이라면 Sun Wukong을 직원으로 선택하시겠습니까, 아니면 Zhu Bajie를 직원으로 선택하시겠습니까?

1. 회사는 집단이고, 우리에게 더 필요한 것은 매사에 Zhu Bajie의 친절한 태도이므로 집단 분위기가 더욱 조화로워집니다. 직원들이 문제에 직면했을 때 서로 싸우고 죽이는 Sun Wukong과 같다면 회사 사람들은 그렇지 않을 것입니다. 안정적이면 직원 이직률이 심해지고 비용도 너무 높아집니다.

2. 회사는 협력을 강조하며 개인주의를 강조하지 않습니다. 직원들이 손오공처럼 기분이 안 좋을 때 집에 가서 며칠 동안 행복하게 지내면 이 그룹이 어떻게 정상적으로 계속 운영될 수 있겠습니까? 고객을 찾을 수 없다면 어떻게 제품을 판매할 수 있습니까?

3. 상사는 회사의 리더이고 복종이 필요한 직원은 상사의 전략을 실행합니다.

상사는 빡빡한 당승과 같지 않습니다. 직원이 손오공처럼 상사의 견해가 자신의 견해와 일치하지 않을 때 스스로 결정을 내린다면 상사의 전략을 어떻게 실행할 수 있습니까? 아직도 사장이 사장인가요?